教师办公室文化建设方案
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为了确保事情或工作科学有序进行,常常需要预先准备方案,方案指的是为某一次行动所制定的计划类文书。方案的格式和要求是什么样的呢?以下是小编为大家收集的教师办公室文化建设方案,欢迎大家分享。
教师办公室文化建设方案1
一、指导思想:
教师办公室是我们教师的日常工作和讨论教学的地方,老师办公室文化是一所学校文化的重要标志之一,它彰显着一个学校的办学水平和办学品位,凸现着老师的'综合素养、职业道德。推进教师办公室文化建设,丰富办公室文化内涵,创建温馨和谐的办公室,既有利于展现学校风采,提升办学品位,同时也对促进教师发展,形成积极向上的团队,构建和谐校园有着独特的意义。
二、设计原则:
教师办公室布置以“高雅、美观、整洁、实用”为标准,突显室室有主题的思想,体现“温馨、和谐、学习”的原则,重在营造富有特色的文化氛围。
三、规范要求:
1、室内清洁卫生,物品摆放有序。
(1)建立卫生清扫值日制度,办公室要保持清洁。地面干净无杂物,桌面无灰尘,垃圾清理及时。
(2)教师办公桌上作业、书籍等物品要求摆放条理、整齐。窗台干净、窗户洁净,门上无涂抹画痕。办公室内无卫生“死角”,办公桌下不用的凌乱物品及时清理。
(3)办公室脸盆应及时清洗,毛巾保持外观清洁,并按指定位置放置,拖把、扫帚应整齐放置于固定位置。
(4)办公室内吊扇、照明设备等要定期清洁灰尘和蜘蛛网,保持干净。注意饮水机卫生,保持水槽清洁。
(5)离开办公室要将桌面收拾干净,非教学物品放入抽屉内,并关好门、窗、灯、饮水机、电扇等电器。
2、布置合理规范,彰显文化品位
(1)环境布置新颖,个性鲜明,有创意,富有文化品位。
(2)室内制度等公布栏学校统一规范张贴。
(3)在适当的位置张贴教育名言或标语或美术作品或书画作品,要美观大方,统一布局,所有内容要围绕室内主题进行,不得杂乱无章。
(4)装饰物品要体现教育特色。
3、适当绿化美化,气氛清新活泼
(1)利用室内墙壁、办公(玻璃)桌面等空间开展艺术布置。
(2)个人办公桌上可以适当增添绿色植物小盆景,体现。
4、成员团结和谐,精神风貌良好
(1)加强办公室文化建设,形成团结、和谐、文明、向上的文化氛围。
(2)办公室成员自觉遵守办公纪律,在办公室里,不得做与工作无关的事情,不得三五成群的在一起聊天,更不得上网聊天、玩游戏、看电影。
(3)工作时间不饮酒,办公场所杜绝吸烟。
四、各室主要负责人
语文组:xxx
数学组:xxx
综合组:xxx
五、六年级综合组:xxx
五、参与对象:
各办公室
六、其它
学校在星期五对各办公室文化建设进行检查评比,并给予一定的奖金奖励,望各办公室认真遵照执行。
教师办公室文化建设方案2
为了进一步创设温馨、舒适、文明、和谐的办公环境,营造“团结和谐、积极向上、环境优美、工作高效”的个性化的.办公文化,经学校行政、工会研究决定,开展教师办公室温馨文化评比活动。现将具体事项通知如下:
一、指导思想
通过开展教师办公室文化建设评比活动,进一步营造团结协作、和谐向上的工作氛围,同时展示教师才艺、丰富办公室文化内涵、提升学校办学品位。
二、活动要求:
1.办公室教师要积极响应,热情参与。
2.每一个成员在室长的带领下,齐心协力,献计献策。
3.办公室布置以“整洁、简洁、美观”为标准,体现“温馨、和谐、向上”的原则。
4.每个办公室可选择一句话作为办公室格言。
三、评分标准:
1.整洁(60分)
(1)办公室地面干净无杂物,桌面无灰尘,及时清倒垃圾。
(2)办公桌上书本、作业本及其他物品摆放有序,清洁整齐。
(3)办公室内无卫生“死角”,不摆放与办公无关的其他物品。
(4)办公室窗户干净,窗台无灰尘。
(5)办公室用具保持外观清洁,拖把、扫帚、垃圾桶摆放整齐。
(6)办公室人员应保持良好卫生习惯,不吸烟,保持室内清洁卫生。
2.有特色(40分)
(1)环境布置新颖合理,美观大方,温馨和谐,富文化气息。
(2)墙上张贴,布局合理,适当绿化与办公室环境谐调。
四、评比奖项
本次活动采用百分制评比办法,分三次打分,第一次为定时检查,第二、三次为不定时抽查。根据三次总分预设一等奖2个,二等奖2个,三等奖4个。
五、评比时间:4月25日。5月6月各抽查一次。
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