财务辞职报告

时间:2022-03-14 15:48:30 辞职报告 我要投稿
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财务辞职报告

  在公司工作了好几年之后,总会有一些因素让我们选择辞职,那么不要忘了写辞职报告哦。那么辞职报告有什么格式呢?下面是小编收集整理的财务辞职报告,仅供参考,大家一起来看看吧。

财务辞职报告

财务辞职报告1

尊敬的xx人力资源部:

  您好!

  由于个人职业规划和一些现实因素,经过慎重考虑之后,特此提出离职申请,敬请批准。

  在xx工作一年多的时间里,我有幸得到了各位领导及同事们的倾心指导及热情帮助,在本职工作和音乐专业技能上,我得到了很大程度的提高,在此感谢xx提供给我这个良好的平台,这一年多的工作经验将是我今后职业生涯中的一笔宝贵财富。

  在这里,特别感谢各位领导在过去的`工作、生活中给予的大力支持与帮助;尤其感谢xx,xx等,一年来对我的信任和关照,感谢所有给予过我帮助的同事们。

  望批准我的申请,并请协助办理相关离职手续,在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。

  祝公司事业蓬勃发展,前景灿烂。

此致

敬礼!

 申请人:xx

  20xx年xx月xx

财务辞职报告2

尊敬的公司领导:

  您好!

  在这两年的时间里,我获得了很多机遇和挑战的机会,也积累了不少业务及管理工作上的经验,增长了阅历。

  但是考虑到我个人及家庭原因,经过深思熟虑,我还是决定辞去xx财务经理一职。很感谢公司领导这段时间给予我的'信任和关怀,同时感谢各位同事给予我的帮助和鼓励!希望公司对我的申请予以考虑并批准为盼!真心祝愿公司在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!

  此致

敬礼!

  辞职申请人:xx

  xxxx年xx月xx日

财务辞职报告3

尊敬的公司领导:

  您好!

  我是xxx,是公司的财物出纳,我觉得自己在这份出纳工作上已经没有可提升的地方了,感觉自己目前在公司工作的状态也不太好,作为一个出纳人,不能为公司打理好财物,我很抱歉,今向您提辞职,望能谅解。

  我在公司做出纳已经多年,从学校毕业就来到了公司上班,很感谢领导给我的锻炼机会,让我在这的几年有一些提高,也让我享受到我们公司的福利。出纳是关于公司的资金的支出和收入,是管理公司的资金核算、工资结算以及出具支票和发票,这些都是我主要做的工作,原本我做的好可以,但是近来,我就发现自己工不怎么积极了,有时候工作还很容易出现错误,而且自己在公司的工作也确实再也不能有提高了,不仅是因为自己兴趣下降了,而且还是因为个人的学习能力下降了。现时代财务这一行业,已经在发生改变,也不是以前的知识了,很多东西都在变,但是我的思维已经被之前的财务所限制,也已经变得死板了,因此在面对新的财务出纳知识时,我选择的是逃避,而不是往上走。

  我知道自己作为公司财务元老,现在就这样辞职,其实对公司来说是不公平的',毕竟这会财务事情很多,也没人去做交接,欧文要是辞职,财务的工作就会被停滞下来,那对公司所造成的损失是很大的。但是我已经下定决心辞职,那就不可能会继续留在公司工作,我只能等待领导把新的出纳的人找到,我把所有的财务和出纳方面的工作都转交给他,我再去辞职,我知道这样给您和即将要接替的工作人员带来了很多的不便,但是我也希望您能为我想一下,我并不是故意要这样做,给公司带去这样的麻烦,只是我目前的状态确实不在适合做出纳了。您应该知道的,出纳事关公司资金链,如果我这里出现一点错误,都有可能让公司损失极大,我不敢去堵,我也不希望自己做了这么久的工作出现这样的问题,我负责不起,我也无法承担这样的错误。

  所以,还请领导对我的辞职给予体谅,也望领导您给批准,我万分感激,我的工作我在离职之前会尽量做好交接,我会把损失降到最低的,也请您能谅解我的难处,无法再提高自己的能力,其实也是一种难言的痛苦。

  此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

财务辞职报告4

尊敬的领导:

  您好!

  作为财务经理,每天都有很多资金从我手下经过,我是一个谨慎的人,在这一行任何疏忽都会造成惨痛的损失,公司给我们的福利也都非常好,我自己却承受不住这样高强度的压力,所以我选择此致,毕竟这样的压力让我非常压迫。

  我不够心大,虽然我在岗位上很少犯错,但是我也不希望自己留下遗憾,我已经想好了我必须要提前离开必须要提早做尊卑,不能在继续留在岗位上了,因为每天高强度的压力,每天都要承担很大的风险,尤其是我是一个贪杯的人,为了我们餐厅好,我选择了了辞职,我认为这样才符合我们的利益,我们在做财务的工作的时候每个人都要为自己的工作负责,每个人都必须在时间之内完成既定的工作。

  而且我也不想继续留在那个岗位,我想从从事人事的工作,这样的工作才适合我,我才能够完成,毕竟很多时候我们工作都必须要保证按时完成自己任务,随意的耽误工作,在财务岗位做了多年,已经不想继续在岗位上工作,我我选择了重新开始。

  我必须要保证自己有足够的时间去做好自己的任务,不能轻易的放弃了自己的工作,人要知足同样也要做到一点,到了年龄需要离开,不能继续在岗位上忙碌,我们需要的稳定虽然没有出现失误,但我还是需要保证一点,就是不想在岗位上出现问题,希望有一个完美的句号,能够在这里可以让我继续做好自己。

  我这样的做饭可能令大家很不解,但是我也是因为自己的原因,才选择的这个方式,不管结果如何,我做的做法不会有任何错,更不会轻易的放弃自己的.坚持,希望来自自己的努力,我们公司发展也遇到了瓶颈,需要的是一个好的工作平台,同样需要一个良好的结尾,我离开是为了其他人更好的工作。

  毕竟我已经有很长时间都是在岗位上蹉跎,而且还有一个原因就是我希望自己可以到其他岗位上发展,毕竟我不能一直在岗位上无所事事。每天坚持自己的任务,做的也必须要有效,有结果,靠自己的努力,和自己的坚持我们才可能开始一个全新的未来。

  非常抱歉,我选择离开这个大家庭一定伤了很多人,现在我只有暂时离开,再是逃避了,因为我对工作的压力承受不住,想早点离开。

  此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

财务辞职报告5

尊敬的公司领导:

  您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。 我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。进入宏泰公司工作不知不觉已经快三年了。很感谢公司对我的培养和照顾,也很感谢领导对我的关心、指导和信任,使我获得了更多的发展空间和成长机会。 由于我自身经验的不足,近期的`工作让我觉得力不从心。通过这段时间的工作,我发觉自己对这工作缺少一份热情,缺少一股干劲。慢慢地我开始思考自己是否能否胜任往后的工作。为此,我进行了长时间的思考。

  公司目前正处于用人之际的时候,对于我此刻的离职我表示诚挚的歉意,请您谅解我做出的决定。非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在公司的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。

  祝公司领导和所有同事身体健康、工作顺利!

  再次对我的离职给公司带来的不便表示抱歉,同时我也希望公司能够理解我的实际情况,对我的申请予以考虑并批准。

  此致

此致

  敬礼

  申请人:XXX

  X年X月X日

财务辞职报告6

尊敬的领导:

  您好!

  我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

  来到公司也有一年多了,有过欢笑,有过收获,感觉我们部门的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦,在这里我能开心的工作,开心的学习。然而工作上的毫无成就感总让自己彷徨。工作上这么长时间没有起色,没有进步,还让领导操心,我也试着自己检讨自己,或许自己并不适合做会计工作。否定自己让自己很痛苦,然而人总是要面对现实的,自己喜欢什么,自己适合做什么,这一连串的问号一直让我迷茫与沮丧,也让我(萌发了辞职的念头,或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫折,在不断寻找属于自己的定位,才是我人生的下一步选择。

  在这近一年的'时里,感谢公司提供给我的学习和成长的机会,感谢领导在我工作的时间里对我的照顾和培养。

  在未离开岗位之前,我一定会尽自己的职,做好应该做的事。也为我的辞职给公司,领导带来的诸多不便深感抱歉。最后,希望公司的业绩一如既往,一路飙升!领导及各位同仁工作顺利!

此致

敬礼!

 申请人:xx

  20xx年xx月xx

财务辞职报告7

尊敬公司领导、财务总监:

  你们好!

  感谢你们这么多年来在工作和生活上对我的指导和帮助,更感谢你们对我无微不至的照顾和给予我的信任。在公司工作了xx年,xx年里有我所有的青春和所有的美好时光,现在要离开她,说心理话十分不情愿,但是我却不得不对她说“再见”,这是为了我的身体、我的家人、为了公司的的明天更美好!

  xx年前的9月,我有幸的成为公司的一名员工。我先后从事过开票、收款、出纳、销售会计、原料成本会计、以及现在的主办会计工作岗位,在每一个工作岗位上我都任劳任怨、兢兢业业地完成领导交给我的所有任务,并得到了各级领导的好评。

  虽然我在公司工作了xx年,所有的业务也都很熟悉,但是我只是一只“井底之蛙”,只懂得做账和公司的会计核算,对于公司的管理、市场信息、原料行情、宏观的、微观的等等一系列作为一个管理者应该具备的知识和技能我都没有;虽然我在做报表,可是我却常常记不住公司的经营指标;我想象以前一样做好自己的本职工作,可是常常觉得时间不够、力不从心。结果是因为身体不好,工作没有做好,做细,管理也没有到位。现在公司财务部的同事们都能胜任她们自己的工作,作为一个财务人员,我尽到我的'职责。我也可以扪心无愧地离开了。

  各位领导,虽然我不是一个优秀的财务人员,可你们可以找很多很多比我优秀的财务人员,但是我的妈妈只有我一个女儿,我的女儿只有我一个妈妈,我的丈夫只有我一个妻子。为他们,也为了我自己,同时更为了公司的发展进步,特第四次向公司申请辞职,希望领导批准为谢!

此致

敬礼!

  申请人:xx

  20xx年xx月xx

财务辞职报告8

尊敬的领导:

  您好!

  忙碌的工作已经让我疲惫不堪,在加上随着工作年龄的增长我得了腰椎间盘突出,让我的工作越来越难以维系,我只好提前离职,还望批准。

  我总是在想如果继续留在我们酒店工作如何,但是我却不能一直这样随意的去做事,很多事情都需要思考后在做决定,不能单方面的去思考和反省有的时候需要的是全力去维护,做好工作的安排和整合,提高自己的只觉性这才是我们要做的,对于自己的工作要求我总是用最简单的工作去完成工作任务,可是随着身体不叫坐在岗位上工作一动不动就是一天,如果我随意的活动就会给自己留下很多的影响,给自己增加很多的负担,让自己遗憾非常,我总是这样认为觉得自己,应该要更多的去做好自己的工作任务。可是现在却进入了医院,我们酒店的财政工作不能缺人,我进入医院,只有有能力的人接替我的'岗位,做好自己的工作任务才可以完成工作。

  我是继续留在公司请长假,还是离开公司让其他人接替岗位着就需要深思,但最好的还是需要有人接替我的岗位,做好自己的工作,完成自己的任务,在我们酒店工作了这么长时间,需要我们做好工作安排和工作规划,请长假只会影响我们的工作,与其这样耽误酒店的工作不如及时的离开公司,所以决定离开公司。

  这有这样才能够让优秀的人留在岗位上,并且我的病需要花费很长时间才能够治好,如果我不够重视,不但影响我的治疗,也耽误到了我们酒店的工作。对于这些问题都是经过了我深思熟虑的,我非常感激领导的重视,但是正因为深受我们酒店的培养,我才必须要把酒店的发展放在第一位,我的离开只是为了让酒店可以发展更好也为了治病,我必须要把握好自己的情况才能够完成。

  以前在工作上班的时候不如何重视身体的健康,到了现在身体受到了严重的影响后悔才知道一个健康的身体是多么重要的一间事情,今后我一定会重视的也会努力恢复自己的身体,因为我还想继续为我们酒店工作为我们酒店的发展尽一份力,我在医院需要接受治疗,需要调养时间很长,我的心中一直都记着酒店给我的机会让我有机会不断的成长,不断的发展,相信在未来很长一段时间我都会调养,但我身体康复之后我就会继续发展,努力朝着好的方向前进,希望未来还有机会为公司贡献力量。

  此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

财务辞职报告9

尊敬的林总:

  您好!

  首先感谢您对我的信任和支持,让我加入XXX这个团队。进公司工作一个月了,从内心感觉,我完全不适合和胜任现在的工作,我辜负了您的希望,做了逃兵,在此说声:对不起。不管怎样,我还是想早点离开,对您对公司都是最好的选择。

  我刚上班的第一天晚上,是星期一的周会,从会上我就感觉到我的压力是挺年夜的。往后的几天,我天天都在仔细考虑问题,说句实在的,晚上睡觉都没有以前那么平稳。首先工作方面,我不但必须得从头开始,而且还要收拾以前的烂摊子,也就是补账,整理账目。用友ERP7、8、9三个月的现金账我根据出纳的现金日记账已经补齐了。可是和以前几个月的账目衔接不起来,我一个一个查,成效是20xx年年末结转余额时,借贷不平。因20xx年填制了几个月的凭证,期初余额已经改不了,所以20xx年一年的账目都没办法理清,20xx年也没办法结转准确余额。其次,公司的管理方面,XX公司是个家族式的`管理模式,有时意见不统一,还真不知该听谁的。

  今天我已经在OA上发了我的辞职书,如有不便之处,敬请海涵!最后我真诚的祝愿公司的业绩能够蒸蒸日上,公司越办越红火。

  财务:小陈

  **年**月**日

财务辞职报告10

尊敬的xx:

  您好!

  我是xx公司的财务主管,我今天怀着复杂的心情给您写下了这份辞职报告。我知道您肯定在看到这份辞职报告的时候会很惊讶。也会觉得我是因为上次犯错误的事情挨了批评而选择离开公司的。如果老板这么想,那就太对不起这几年来我一心一意为公司效劳的衷心了。虽然我是有一部分这样的原因,但绝不是因为挨了领导的批评,而觉得受委屈,伤心难过。反而我觉得领导还批评的很对,因为这的确是我自己的原因,所以才到此近段日子屡次犯错,我深感内疚。这些年,我挨领导的批评也挨得不少,领导哪次看到我矫情过,哪次看到我闹别扭过。只是这次和以往不同,因为我的身体原因,我想改正也力不从心了。所以我才提出来了辞职。希望领导能够审批通过我的辞职报告。

  在我读书的时候,我的视力就不怎么好,常常要顶着高度数的眼镜去上课。好不容易等到毕业去做了手术,可以不用带眼镜了。我又来到我们公司上班,由于常年的对着电脑的辐射,我患上了眼疾,视力也越来越下降了。我以为只要平时保护的'好,稍微注意点就没有多大的问题。可是近日,我的眼疾时常发作,让我很担心,我的眼镜好不了。一发作起来面对工作上的那些一大串一大串的数据,就时常看得我的直流眼泪,眼前也一片模糊,所以导致我近日常常因为你看错那些数据而犯错。我知道作为一个财务主管,如果因为你时常看错数据,算错报表而犯错,那你给公司带来的财产损失可不是一点点。但是以我现在的状况,即使有十多年的经验,如果不能看清那些报表上的数字也是白费的,连审核员工的工资单也审核不了。

  所以基于此,我必须要辞职了,我不能再犯错,导致公司财务受损,影响公司运作。作为一个财务主管,我也要为公司着想,为公司的财务负责。如果继续再这样下去,不但我在公司里作为主管没有树立好榜样,还会连累公司。不但我的眼疾治不了,还可能会导致我彻底看不见。所以恳请领导看在我这么多年来兢兢业业的工作态度上,看在我每天面对要这些枯燥乏味的数据时也没有想过要离开我们公司半点的份上,就批准我的离职申请吧。

  此致

敬礼!

  辞职人:xx

  20xx年xx月xx日

财务辞职报告11

尊敬的林总:

  您好!

  首先感谢您对我的信任和支持,让我加入xxx这个团队。进公司工作一个月了,从内心感觉,我完全不适合和胜任现在的工作,我辜负了您的希望,做了逃兵,在此说声:对不起。不管如何,我还是想早点离开,对您对公司都是最好的选择。

  我刚上班的第一天晚上,是星期一的周会,从会上我就感觉到我的压力是挺大的。往后的几天,我每天都在仔细考虑问题,说句实在的,晚上睡觉都没有以前那么安稳。首先工作方面,我不但必须得从头开始,而且还要收拾以前的烂摊子,也就是补账,整理账目。用友erp7、8、9三个月的现金账我根据出纳的现金日记账已经补齐了。可是和以前几个月的账目衔接不起来,我一个一个查,结果是XX年末结转余额时,借贷不平。因XX年填制了几个月的凭证,期初余额已经改不了,所以XX年一年的账目都没办法理清,XX年也没办法结转准确余额。其次,公司的管理方面,xx公司是个家族式的管理模式,有时意见不统一,还真不知该听谁的。

  最后就是我的家庭方面了,我来面试时,公司是五天制的,晚上加班是自愿的,可自从我加入后的`这段时日里,我感觉每晚加班到9点或10点甚至更晚是正常的,好像和白天上班没什么两样,有关加班时间,给我最深刻的是上星期一晚周会开到12点,这是我做财务以来还是第一次碰到的。明年我小孩还有我妈都会来广东,我老公是做业务的,自然是没多少时间照顾家庭,显然以我的工作时间是很不合适的。以上几点是我的个人主观看法,仅供参考,但都是我的内心感受。因为我知道很多漂亮衣服,但并不都适合穿在我身上。适合自己才是最好的,公司用人也是如此。

  今天我已经在oa上发了我的辞职书,如有不便之处,敬请海涵最后我真诚的祝愿公司的业绩能够蒸蒸日上,公司越办越红火。

  财务:小陈

  XX年12月15日

财务辞职报告12

尊敬的×××:

  很遗憾在这个时候再次向您提出辞职申请,辜负了领导的期望,深感惭愧。

  感谢八年来对我的信任和关照,但是由于个人及家庭方面的原因,本人已经无法胜任此工作。正是考虑到这些因素,我郑重向公司提出辞职,希望领导能够批准,另外我会认真做好现有的工作,把未完成的工作做一下整理,以期在一周之内顺利地完成工作交接。

  我真心的感谢公司领导一直以来对我的关爱,也感谢身边同事对我的关心和帮助,由于自身能力及性格等到方面的原因,我对自己所做工作已感到力不从心。没能给领导当好助手,心里很是过意不去,加之工作无规律性,对家人关心不够,也让自己倍感压抑。就在上个月当我产生辞职的念头时,已对这份工作失去应有的`热情,希望领导理解我的苦衷,准许我的申请,同时也相信公司许多有能力的年轻人更能胜任此项工作。

  本人考虑再三,决意辞去会计工作,恳请领导批准我的申请。

  此致

敬礼

  辞职人:

  时间:

财务辞职报告13

尊敬的xx总经理:

  自20xx年x月入职以来,我一直很享受这份财务出纳的工作。同时,我和各部门对接工作也合作的很愉快开心!

  时光如水,岁月如梭。转眼三年过去了,在公司的三年工作中,让我成长了许多,首先感谢我的主管对我工作中的高度信任、辛苦栽培及无限包容。对我生活中的关心、照顾和引导,让我除了在专业知识和工作上有所收获,在生活和育儿方面也有所提高。感谢子总对我的宽容和照顾。也感谢各位同事给予我的友善帮助和无数的关心,让我平安顺利的度过了从怀孕到生育这个对于女同志来说最困难的过渡时期!

  其实,此时此刻,千万句的感谢都难以言表我的这份感恩之心。总之,路在脚下!可是路也在前方!感恩公司这个平台,让我们相聚在此,三年的`时间,这只是人生旅程的一段路,有你们这帮乐观向上团结的兄弟姐妹们相伴,我没曾寂寞无助过。

  相逢是首歌!我们举杯同唱过!可是,离别,总是心里有一种酸酸的味道!不过,这三年的深情厚谊注定了我们会是一生的好姐妹!好朋友!今天的别离,也是为了我们明天更好的常相聚!常来常往!!

  由于个人职业规划和一些现实因素,经过慎重考虑之后我最终选择了向公司提出辞职申请,并希望于7月22日正式离职,在此,我也为我走后留下来的工作又重新需要新人来承接深表歉意!

  希望公司对我的申请予以考虑并批准为盼!

  此致

敬礼

财务辞职报告14

尊敬的领导:

  你好

  很遗憾在这个时候再次向您提出辞职申请,辜负了领导的期望,深感惭愧。感谢八年来对我的信任和关照,但是由于个人及家庭方面的原因,本人已经无法胜任此工作。正是考虑到这些因素,我郑重向学校提出辞职,希望领导能够批准,另外我会认真做好现有的工作,把未完成的工作做一下整理,以期在一周之内顺利地完成工作交接。

  我真心的感谢学校领导一直以来对我的关爱,也感谢身边同事对我的关心和帮助,由于自身能力及性格等到方面的原因,我对自己所做工作已感到力不从心。没能给领导当好助手,心里很是过意不去,加之工作无规律性,对家人关心不够,也让自己倍感压抑。就在上学期当我产生辞职的'念头时,已对这份工作失去应有的热情,希望领导理解我的苦衷,准许我的申请,同时也相信学校许多有能力的年轻人更能胜任此项工作。本人考虑再三,决意辞去会计工作,恳请领导批准我的申请。

  此致

敬礼!

  辞职人:

  xx年x月x日

财务辞职报告15

欧阳总您好:

  那天我跟您说辞职一事时,您显现出一脸无奈,您也曾多次问我原因,我只给了您一个最最简单理由,那就是

  这里上下班很不方便。其实当时我就很想向您说出我真正理由,可是我还是有那么点害怕,害怕会因为我的逆耳之言刺伤了您的威严,今天我把这些东西写下来,看能否有机会发给您。

  其实按常理推测,作为负责财务部门工作的中层管理人员,在公司做得时间越长,应该说越是公司的核心管理人员,越发会受到公司的重用,得到更好的职业发展。当然,却使公司在管理上有何不足,中层管理者都是有责任去推动并改善的,可我却最终还是选择了离开,偶尔想想有种觉得自己是在逃避现实的丝丝惆怅(逃避现实的跳槽是最不明智的),可回头一想,曾经也尝试过,尝试我作为一股中层的力量来推动并改进我们的现有的管理模式,但那些尝试还是很大部分都挫败了。那一次次的挫败,使我的心麻木的在本公司再也很难找得到激情,我怀疑如果还不给自己选择更多一点的挑战,我终将会在公司被沉沦,这种看似轻松的工作模式,使的我心常常找

  到不到方向,恰似一种温水煮青蛙的温和,很可能会将我推向社会的淘汰品之列。

  我提议过,不应该将仓库和采购部并成物料部,统一有采购部经理来统领。

  我提议过,公司的成本核算应紧跟生产进程,要将一切实际发生的费用进行实时归集,要生产部门每天做生产日报表

  我提议过,要仓库即时将发生的收发料单据送到我们财务部,让我们紧跟物料信息,可很多时候,我们收到的却是前半个月发生的业务。

  我提议过要将公司的采购单价和销售单价到我们财务部来备案,以便于我们在收付款时进行核对,

  我提议,要我们部门来跟踪销售发票的事,就必须要我们来计划付款行为,这样我就不信那么多的采购付款收不到对应的发票。

  还有,我提议过……

  我不想说了, 总有那么多的不规范,总有那么多的风险隐藏在我们的业务操守中,你美其名曰的筹划,却让我每个月都会在那种违规的业务中带着风险绞尽脑汁。我承认,财务部门是一个信息集中中心,通过财务数据可以轻易看到经营环节中的不足,流程设置的缺陷,可我觉得这业务本身都是不合理的,就是真把头发都想白了,那还是违法的,风险和收益的对冲,边际收益无乎为零。总是从事一些没有意义的活动,人很容易变得麻木。筹划应该穿插来生产经营的每一个环节中,应该是事前计划,事中调整,事后总结,而我们却总是在做事后弥补,总有一些原因使得我拟出的流程改善建议被扼杀或中途流产。

  公司刚把我引进来的时候,您将公司当时很多管理上混乱的问题都跟我坦诚相对,并就你规划中的管理模式,希望得到我财务角度上的支持,你希望我不仅懂得如何做好一盘帐,更多的'希望是我能通过财务手段,本着成本节约,扩大

  利润的原则来协调各相关部门,对公司的相关流程取到一定的监控作用,那意思就是说我应该有大局的眼光通过财务信息来参与管理,可做下来之后,我发现,一个人想的、说的和做的完全可以是一万八仟里的背道而驰,这使我很懊恼,甚至于还在怀疑我自己,我很遗憾,我的到来没有给公司管理带来实质性的改变,提升只是一种表面的形式主义而已。

  记得当初我们是经过近两个月的磨合,彼此才达成合作意向,我怀着极大的激情来到公司,我觉得你是一个爱才惜才的开明的私企老板,可后来我财务部的人换了一轮又一轮,虽然说一个公司的成长需要在一种新旧文化的磨合中更能促进成长,可是新空气的到来却似一陈风一样,来了之后又强劲地飞走了,柔和的却又被原有的气息给同化了,一批批的激情,一批批的涣散。我向你提出适当加薪来避免人员流动过快,可你却说了一句让我的心失落到极点的话:这样的人才在网上大把啦,这样的职位,

  仅需要如此的人才,如此的能力也只配这样的薪资,如果能力超强,另谋高就我也无异语。言下之意就是说我们的能力仅如此而已。可是,您真是大错特错了,您总在抱怨社会真正有用的人才太少,其实人才就在你的身边,如果你推行出一些真正有用的激励机制,采取一些恰当的手段,不是有句话说:重奖之下出猛将吗,把我们公司本有的这些人的潜力都挖掘出来,把各部的作业操守规范起来,协作意识强点,服务意识跟进,一起互动,组织的力量是强大的,只有共同的推进,公司才有可能进步。看着你满头的银发,我在心里也为你怅叹,很多的时候,个人的力量是非常薄弱的。

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