员工离职申请书

时间:2023-08-10 17:20:01 申请书 我要投稿
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员工离职申请书【合集】

  随着社会在进步,很多事项都需要使用申请书,申请书可以使我们的愿望和请求得到合理表达。写申请书时理由总是不够充分?下面是小编收集整理的员工离职申请书,仅供参考,希望能够帮助到大家。

员工离职申请书【合集】

员工离职申请书1

尊敬的副店:您好!

  首先,非常感谢您这一个月来对我的关心照顾和信任,我很遗憾自己在这个时候向酒店正式提出辞职。

  我认真回顾并总结了这一个月来的工作情况,来到XX大酒店是我的幸运,我一直非常珍惜这份来之不易的的工作,这一个月多来酒店领导对我的.关心和教导,同事对我工作上的支持与帮助,在酒店工作的一月多时间里,结识了很多工作伙伴,学到很多东西,与同事们分享了很多东西,无论是专业技能方面还是做人方面都有很大的提高,感谢领导对我的栽培,也非常感谢酒店给予了我在这样的良好环境中成长和锻炼的机会。但是我因为个人以及家庭原因需要辞职,因此,我不得不忍痛离开热爱的岗位,我希望于20xx年8月10日之前完成工作交接,请领导安排工作交接人选,在未离开酒店之前,我会站好最后一班岗,我所在的岗位的工作请领导尽管分配,我一定会尽自己的职,做好该做的事。

  望领导批准我的申请,并请协助办理相关离职手续。

  祝您:身体健康,事业顺心,并祝酒店的事业蓬勃发展,蒸蒸日上。

  此致

敬礼!

  XXX

  XXXX年XX月XX日

员工离职申请书2

尊敬的领导:

  我很遗憾在这个时候向公司提出辞职,我来公司也3个多月了,对公司以人为本体恤下属,个性是对我们基层监管员的照顾让我颇为感动,让我一度有着找到了依靠的'感觉。而今公司正值用人之际,业务发展迅速,可是由于个人方面的一些问题,本人确实是不得已而为之。由此给公司带来的不便还望能够谅解!

此致

敬礼

  申请人:xxxx

  20xx年xx月xx日

员工离职申请书3

xx:

  您好!

  自从20xx年xx月入职以来,我一直都很享受这份工作。转眼xx个月过去了。诚然,论工作环境、团队、压力,甚至个人喜好,我都很满意。但,因为家庭的原因,所以我只好辞职。希望你能早日找到合适的.人手接替我的工作。

  当然,若你容许的话,我愿意,并且渴望在工余时间,为您和这个团队继续出力。最后,我也不知道可以说什么,只能忠心对你说对不起与谢谢你,并祝愿您和大家都能开创出更美好的未来。

此致

敬礼!

申请人:xx

20xx年xx月xx日

员工离职申请书4

尊敬的xx:

  我自20xx年来到公司,工作中得到公司和您的培养,个人得到了很大的成长,公司的文化和环境也令我工作得十分开心。

  现由于个人原因,我不得不提出辞职,期望能于20xx年xx月xx日正式离职,请公司批准我的这份辞职书。并请公司在x月x日前安排好人员接替我的.工作,我将尽心交接。

  再次对您x年来的培养和指导表示衷心的感谢。

  最后祝您及公司的所有同事一切顺利!

此致

敬礼!

  申请人:xxx

  日期:20xx年xx月xx日

员工离职申请书5

尊敬的领导:

  您好!

  我已经来公司有4年的时间,在这段时间里,感谢领导对我的指导和同事对我的帮助。

  在这里我有过欢笑,也有过泪水,更有很大的收获。公司平等的晋升机制和用人政策,一度让我有着找到了依靠的感觉,或许就是这样我开始了思索和进取,并且出乎意料的走到了现在的这个岗位。

  总结近几年的工作虽然不尽完美,但也终究也未能辜负领导所望:

  1.校企合作方面宁职院的实习虽然没有多大的创新和改进,但是也继承和延续了以往的优良传统持续进行;宁波工程学院、浙江万里学院的收费实习从零到无也得到了学院领导、老师和学生的大力好评,那段时间真的忙碌的像打仗一样,但是也由此收获了很多的友谊,我想这些是无法用什么来衡量的,这也是我最欣慰的地方;暑期实践的比如财经学院、农林大学也进行了一点小的改进和创新也对长途跋涉来我们这里实习的师生有了更好的交待。

  2.新员工培训方面经过不断的改进和创新逐步的得到了完善,B5仓库实践基地的建立也在很大程度上缓解了部门的压力和满足了用人部门相当程度上的需求。

  3.B5仓库的成立完全就像一个孩子一样由我们这些人从小带到大,虽然操作量很小但是带着一群什么也不知道学生一步一步走过来,那段时间真的是有点心力交瘁,虽然也接到了客户的投诉但是毕竟也采取了很多的措施改进,到现在无论是操作流程、人员管理、各项规章制度的建立都是已经初具规模。箱量从9月份的xxTEU不断攀升达到1月份的xxxTEU的成绩。

  4.新系统在仓库的推进测试过程中我们是尽心尽责,但是,只能说我已尽力问心无愧。

  5.团的工作自成立到现在连续4年取得先进团组织称号,连续4年获得十佳团日活动奖,也顺利取得区级青年文明号和市级青年文明号,我想这是我在这个岗位对公司最大的回报。

  6.公司例行的参观接待累计近600人次,各种杂七杂八的事情也都悉数完成。

  7.后备人员的培养,校企合作和培训的工作已经得心应手,目前也能够完全担当起培训的事宜,仓库培养了保管员2名也能够完全承担B5仓库的各项操作、管理及与各部门的沟通协调。

  虽然近几年的工作没有出现什么大的失误和不完满,但是现在回头看来有很多事情其实是可以做的.更好的。

  这个东西本来就是无法改变的,但是由于,我实在无法找到平衡、并渐渐的觉得开始有点力不从心,所以也想从头开始一切归零。公司正值新系统的开发和推进,所有的后续工作都在公司上下极力重视下一步步开展,前段时间的准备和试运行我们也都顺利完成,但是系统还是有一些不完满IT主管也在不断的改进和创新,也正是考虑到公司今后在这个项目安排的合理性,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成的失误,也正是考虑年初方便公司各项目标的确立和各项工作的部署开展,我郑重向公司提出辞职。

  我很遗憾自己在这个时候向公司提出辞职申请,离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,但是天下终究是没有不散的宴席,我想我能留下的只是祝福。同时也再次衷心感谢公司领导在前段工作中对我的信任,我确信在公司的这段工作和学习的经历和经验将成为我一生宝贵的财富。

  能为公司效力的日子不多了,我一定会把好自己最后一班岗、善始善终,做好后面班组长培训的开班和结业、员工代表大会、主题团日活动等以及各项工作的交接,尽力让各项工作做到平衡过渡。我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升!

  岁初请辞,或属不敬,然吾已思索良久,挣扎余日,终决意就此辞去,期与准许。

此致

敬礼!

  申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

员工离职申请书6

尊敬的领导人:

  很抱歉在这个时候向学校提出辞职。辞职给学校带来不便,对不起。我对学校领导表示抱歉。

  20xx年毕业后来到这个美丽的地方有点偏僻,但我爱上了这里的风土人情,爱上了这里的山清水,爱上了这里的每一个角落。痊愈后,我感到很温暖。领导很和蔼,同事很亲切。和谐的人际关系和氛围让我感到轻松,让我迅速融入这个大家庭。对陌生的环境,我不再害怕,对陌生的产业,我不再困惑。在大家的帮助下,让刚从学校象牙塔出来的人勇敢面对生活,面对工作中出现的各种困难。让父母不在身边的人感受到家的温暖,让与教育没有任何接触的人自信地站在3英尺的讲台上传授知识,理解教育理念,对教育事业有更深的认识。衷心感谢大家。只是短短的两年半时间,但这是我进入社会的.第一步。在大家的帮助下,我踏得又结实又平静。对这个社会有一个美丽的解释。并不像人们说的那样黑暗和不公平。再次感谢在我身边呆了一年多的所有人,是你们让我爱上了社会这个大舞台。稍微改变了我的价值观和人生观。变得更加完美。自从参加工作以来,我可以深刻感受到我的进步,但由于我的工作经验、人生经验、个人能力等方面的原因,我仍然不能做好工作,所以给学校的同事领导也增加了很多麻烦。请谅解。

  在学校报考小学语文这个职位的时候,我很了解那个情况,所以当别人抱怨环境条件的时候,我感到幸运地能做小教职,当别人叹息他做出的决定的时候,我并不后悔。有时会因为事情的小事而苦恼,但看到孩子可爱的笑脸,听到他们的童真声音喊老师的时候,他们纯真可爱深深感染了我,我的苦恼这时也消失了。我充满热情,尽可能地传授我所知道的知识,希望他们能从大山里出来,到更大的地方去理解他们碰不到的东西。(约翰肯尼迪,肯尼迪)我一直以为我会继续这个行业,为这个行业竭尽全力,但我忘记了这个世界上唯一不变的就是继续改变这个道理。随着时间的流逝,我发现我周围的人事越来越变化,父母的头发渐渐消失,原来支持我的远方的父母渐渐开始唠叨。古语云:“有父母在,不远游。”发现父母对远方的我总是不放心。我明白。因为感觉到孩子不在身边。因为心理上没有归属感。我们也要承认岁月会让人变老。我们都到了结婚年龄,几百公里的距离让我们有些无力。生命真的很珍贵,爱情的价格更高。对于两年半前认为自己伟大不成熟的那个决定给学校领导带来的麻烦,我感到很抱歉。为了父母的爱,我的教育事业的终点只能留在这里,真是遗憾。

  所以我也很沉痛,不情愿地向上司提交了辞职申请书。希望各位领导批准。希望学校的教育成绩越来越好,祝各位同事工作顺利,身体健康,全家开心!

  此致

敬礼!

  申请者:

员工离职申请书7

尊敬的公司领导:

  您好!

  首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职申请书。我自xx年来本单位工作,在此工作期间多受诸位领导的悉心照顾,在此表示深深的谢意。

  感谢公司对我的培养,长期以来对我的'关心和照顾,和大家在一起的日子里,让我学到了很多知识,学会了很多为人处事的原则。我对我一年多以来年纪小不懂事,社会经验不足给领导带来了,很多困扰,我感到深深的歉意,诚望领导不要放在心上。

  现由于个人原因,不能在公司继续工作了,与公司离别,情更不堪!愿司事业有成,飞黄腾达之期可待。

  请领导给予批准!

此致

敬礼!

申请人:xxx

  申请时间:20xx年xx月xx日

员工离职申请书8

尊敬的领导:

  您好!

  转眼间,我到公司已有x年了,这x年的工作时间里,虽然我的工作并不是尽善尽美,但在公司同事们的帮助,尤其是您的信任与教导下,我也努力的去完成每一项您布置给我的工作,都用了自己的.热情努力去对待。

  凭心而论,我开始对基础工程毫无了解,但在您这里我基本了解了基础工程,使我学到了很多东西,特别是一些做人的道理和对生活的理解。在这里,我真诚的对老板您说一声:谢谢您了!

  但犹豫再三,经过了长时间的考虑,我还是写了这一封辞职报告。

  自加入公司以来,您对我的信任、教导与严格要求,令我非常感动,也成为激励我努力工作的动力。在您及同事们的热心指导与悉心帮助下,我在工程技术和管理能力方面都有了一定的提高。我常想,自己应该用一颗感恩的心,去回报您及公司对我的栽培,真的想用自己的努力去做好您交给的每一份工作任务,但自己的能力真的很有限,有很多地方没有做得能让您满意,所以对过去工作中失误与不足的地方,我真诚的对您说声抱歉,请您原谅!

  经过这段时间的思考,我觉得我可能技术能力方面有所不足,也缺少工作的积极性和脚踏实地的工作精神,没能很好的适应这个工作,所以一直没有把工作做到令您满意的程度。这是我在以后的人生中需要注意的地方,也是袁总经常教导我的地方,我一定会铭记于心!

  再一次真诚地感谢您及公司全体同事对我的关爱与帮助!

此致

敬礼!

  申请人:xx

  20xx年xx月xx日

员工离职申请书9

尊敬的总经理:

  在经过这几天的考虑,主要从未来个人技术发展的方面,我决定辞去目前的工作,以下是我诚恳的辞职报告,因为我已经接受了一个朋友的邀请,去另外一家公司从事_部门技术经理的工作。

  我非常重视在_公司这半年的工作经历,也很荣幸自己曾经成为_公司这个充满活力团体的一员,我确信我在_公司的这段经历和经验,将会给我以后的职业发展带来非常大的帮助,很感谢X总经理当初给我一个_公司工作的机会,我将以在_公司工作过而感到荣耀和自豪。

  由于离职的时间比较紧,我希望会在短时间内完成离职的.手续,我的工作在公司内也比较特殊,既是比较专门的一面,目前和公司的主要研发工作又没有涉入太深。对于我曾经开发的系统,如果公司愿意,我仍然可以在短的时间内兼职为公司维护这些东西,随时帮助公司进行这些系统的后续开发和维护,直到公司另外招到适合此职位的人,如果需要,同时我也会抽时间帮助公司对新来的同事进行职位培训。

  谢谢

  希望在20xx年里xx公司的业务蒸蒸日上,祝我的同事们在事业上获得更大的成功。

此致

敬礼!

  申请人:xxx

  xx年xx月xx日

员工离职申请书10

尊敬的领导:

  您好!

  我是__岗位的试用期员工___。此次来到贵公司的时间不长,但在这段经历中,我确实从自己的培训和岗位的锻炼中收获了不少的经验和体会。在此,我要向教导并帮助我的领导和同事们说声谢谢。

  但是,通过在试用期这段时间的体会和精力,我也认识到自己在工作中有许多准备的不足,以及这份工作可能和我自身的理想有一定出入。总之,在综合的考虑了自己的工作需求和自身的工作表现后,我认为自己如今选择辞职是十分必要的决定。很抱歉在工作中给您带来了一些不便和叨扰,但还望您能谅解。

  虽说工作是双向选择的结果,但我也真的十分喜爱___公司的环境和团队。作为一名试用员工,我在工作上还只是一名新人,为此很多事情都不了解,对于公司以及公司周围的环境都十分的陌生。刚开始的时候,我还担心自己在公司中格格不入。但很快,我就意识到这里并不仅仅只是一个冷冰冰的`公司。在充分的体会过这里的环境后,我意识到这是一个十分温暖、热情的大团体!

  在我刚来到公司的第一天,我就受到了各位同事们的帮助。就在午休的时候,__同事看我有些迷茫,竟直接邀请我一起吃饭。这对我而言是十分惊喜的。因为我也正烦恼着这个问题。但在这个新环境下,人生地不熟,我自己又是个偏内向的性子,一时间还真的难住了。大__同事却看出了我的问题,并主动的邀请我,让我感受到了他的温暖。

  后来,随着我在公司的经历,我受到了越来越多同事的帮助。他们有些给了我善意的提醒,有些指点了我工作、生活,甚至我们还成为了亲密的朋友。现在回想起来的,这可能才是我在___试用期这段时间最大的收获。

  但如今,我还是决定要辞职离开。我考虑的很清楚,正因为我清楚公司是工作的地方,仅仅是对团队和环境的热情是无法改变工作上的问题的。我认为自己并不能完成在__岗位的工作,虽然我也尽力去尝试过,但这并不符合我自己对职业计划的安排。为此,我也只能遗憾的写下了这份辞职申请。

  我很遗憾,我能感受到__公司是一个非常出色的公司,他有热情,有活力。但很可惜我并不适合这里,但我仍十分感谢你们的帮助。

  最后,我祝愿__公司越来越红火,祝大家工作顺利!

此致

敬礼!

辞职申请人:___

  20__年_月_日

员工离职申请书11

尊敬的经理:

  思考良久,还是打算提笔写下这封辞职申请书。很感谢能有机会与您共事,也是基于对您的认同,无论周围的压力有多大,无论其他人说什么,我不辩解,抗着,只希望努力是有结果的,是能帮助到您的,只希望有一天能看着广居民生逐步长大,成长为参天大树,只希望能有机会在树下纳凉。

  在与各部门沟通的时候,中高层对公司未来的发展基本都感到迷惘,公司的战略目标不清晰,他们对自己的发展也感到迷惘,如果仅是山房项目而言,他们普遍认为仅需要十多二十人足亦(现在有56人),对于现在的人力感觉到甚是浪费,现在支撑他们留下的更多的在于您个人的人格魅力,但对于企业而言,这虽然是一种留人的方式,但却不是最好的方式,还是需要有企业的发展,企业的文化氛围来留人,这才是长久之计,尤其对于中高层管理人员而言,薪酬福利都是次要的,他们要的是发展与自我价值实现!对于企业的战略是需要您和高层讨论后确定的,对于企业的文化氛围我想这应是x年度人事行政的工作重点吧。

  同时,各部门还感觉到公司内部的流程不太畅通,这可能跟授权与部门职责切分有关吧,这个在咨询顾问来后会有好的解决方案了,就不多说了。

  公司的组织架构与基本的管理制度在顾问焦老师的帮助下相信能很快的定下来了,虽然只有短短的二天,但x老师的.能力基本上可以说是获得了所有人的认可。之前所列的有关11月份的工作计划,特别是有关x年人力规划、招聘培训计划都跟公司发展、组织架构、部门岗位职责划分、现有人员的现状息息相关,我想这部份的工作也需要顾问的咨询成果出来后做出来的规划、计划才是具有针对性的,具有实操性的;有关薪酬绩效管理的办法,也需要在部门与岗位职责的划分清楚的情况下,岗位评价与绩效指标的设定才是科学有效的,所以这也需要基于顾问的结果来进行确定,但公司行政类的基本管理制度是可以先行的,毕竟这与公司的架构、职责划分的关系并不大,但却是规范日常行为的必须的法宝。

  一直以来都在思考自己的发展与定位,因为地产,因为对您的认同,离开了所熟悉的it企业,从去年八月进公司算起,已经一年有余了,虽然努力着,却一路跌跌撞撞,工作没有任何的起色,人力资源的工作也没能推动,曾以为自己在hr领域还算专业,但现在看来却是真的非常失败。从人力到做您的秘书到再兼做人力与法律事务联系,工作内容在不断的变化增加着,揽的事儿越来越多,却一样都没有做好。自己也在思量,到底应该做什么,回归人力?但人力的工作却没能推动,失败!专门的从事秘书工作?却感觉自己的性格并不适合做秘书,也是非常的失败。为此看来,我于公司而言并不是合适的人选,是时候该有决定了,是时候离开寻找更适合的人来帮助您了,当然在走之前会先把接班人给找好,在新的人来之前我会尽量的把工作做妥当。

此致

敬礼

申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

员工离职申请书12

石油天然气公司:

  我叫x×,女,幼教老师,身份证xx年xx月xx日出生(26岁),于xx年x月1日招聘进入x石油天然气公司幼儿园工作,现因个人原因不适合继续从事幼儿教育工作。因此,我经过慎重考虑决定向x石油天然气公司人力资源部门递交辞职信,现依据《劳动合同法》第37条规定提前30天告诉x石油天然气公司,30天期满次日起即20xx年5月29日星期三双方依法办理辞职的相关手续。

此致

敬礼

申请人:xxx

20xx年xx月xx日

员工离职申请书13

尊敬的主管领导:

  本人从8月10号来公司上班4个多月中,学到了很多知识,公司的'营业状态也是一向表现良好态势。十分感激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。但由于自己专业水平有限,感觉越来越不能胜任此岗位工作。我自己也意识到了自己个性倾于内向,有时说话也不够领导中听,请领导多多包涵。其实我也一向在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用,但是我觉得自己一向没什么突破。提出辞职我思考了很久,期望主管不要挽留我,其实,离开是很舍不得,原因自不用说明。但是既已决定,挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢!最后,期望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利!

此致

敬礼!

  申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

员工离职申请书14

尊敬的领导:

  您好!

  很遗憾在这个试用期的时候向您提出辞职,虽然我没有机会成为正式职工,但我依然感谢这xx个月来您的悉心照顾和指导。

  来到这里xx个月了,我觉得这里就像一个团结的大家庭,同事们相处融洽,领导们和蔼体贴。我在这里有过太多欢笑、汗水、收获,痛苦、成功、失败,最重要的是我成熟了很多。

  在这里我真的学到了很多珍贵的东西,我想这将是我职业生涯中的'第一份难得的宝藏。

  在这xx个月的工作中,虽然我确实学习到了很多东西,然而,工作上的毫无成就感却让我非常焦虑。于是我开始了思考,思考的结果就是或许我并不适合这份工作。这种不适应常常让我在工作中不能专心投入,一段时间之后,我发现自己的处境和自己原本的目的并不太相同。我想,作为一个羽翼未丰的年轻人,我应该勇敢的去追寻一个适合自己的天地,进展才华,所以,我觉得自己应该换一份工作去重新尝试了。

  虽然,离开这里,离开这些同甘共苦过的同事,我确实很舍不得,但是没有舍怎会有得,我必须要踏出这一步。希望领导能够体谅我的苦衷,尊重我的决定。

  最后,祝愿公司生意蒸蒸日上!

此致

敬礼!

  申请人:

  20xx年xx月xx日

员工离职申请书15

尊敬的领导:

  感谢公司近xx年来对我的关心和照顾,我很遗憾自己在这个时候向公司提交辞职报告。

  能进入本公司工作是我的幸运,我一直非常珍惜这份工作,感谢这__个多月来公司领导对我的关心和教导,同事们对我的帮助让我感激不尽。在公司工作的__个多月的时间中,我学到了很多东西,无论是为人处事还是生活方面都有了很大的提高,感谢公司领导对我的悉心照顾和严格教导。对于公司的点点滴滴我都很舍不得,但是此刻我只能表示深深的歉意。非常感谢公司给与我这么难得的一个工作和锻炼机会,但是因为我本人身体因素,经过再三考虑后决定辞职,请公司领导根据我的个人实际情况给予理解并支持!

  每次完成意向够工作或者获得一个新的项目时,我都感到无比的幸福!但是渐渐地我发现自身身体无法支持这么高强度的工作,考虑再三,我还是提交了这份辞职报告。因为我本来身体条件就不是特别好,再加上我是一个负责任的人,在工作时经常忽略自己的身体,即使再不舒服,也会咬咬牙撑过去,再加上是一个人的缘故,在饮食和健康上就没有太去关注,久而久之,身体就越来越吃不消了。由于经常不舒服,我便到医院就诊,医生劝导我先把身体养好,再考虑工作的'事情。经过反复思考,我认为如果长期拖着疲惫的身体去工作,反而会降低工作效率,本应该以最高的热情和最好满的激情去对待,但想到此刻的我,恐怕是心有余而力不足了,我很想和公司一起努力,共同拥抱崭新的未来。

  我是一个理智而现实的人,虽然事业是我的梦想,但是健康对于一个女孩子来说,真的很重要。以我现在的身体状况,已经无法胜任公司交给我的工作,我不想为难自己的身体,更不想为难公司,我真的需要好好调养一段时间了,我不想在我这样的年龄阶段就有这样或那样的疾病困扰,这点希望公司领导谅解。

  再一次真诚地感谢公司领导及全体同事对我的关爱与信任!

  新的一年,我将以公司的利益为重,遵守纪律,在公司的领导下,与同事团结一致,把新一年的工作做到更好,为公司的持续发展尽自己的一份力。

申请人:xx

  xx年xx月xx日

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