公司团建活动方案

时间：2024-10-29 05:14:36 方案我要投稿

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公司团建活动方案精选15篇

　　为了确保事情或工作安全顺利进行，就不得不需要事先制定方案，方案是综合考量事情或问题相关的因素后所制定的书面计划。那么你有了解过方案吗？以下是小编整理的公司团建活动方案，欢迎大家分享。

公司团建活动方案精选15篇

公司团建活动方案1

　　活动主题

　　“促团结、增友谊”

　　活动时间

　　考虑到x月份天气寒冷，不便开展大型室外活动，为了增进部门员工之间的沟通，缩短领导与员工之间的距离，提供一个良好的沟通平台，拟定于20xx年xx月xx日下午六点至晚九点在公司多功能厅举办“促团结、增友谊”酒会活动。

　　活动形式

　　自助晚餐、酒会及舞会、精彩演出、抽奖、游戏秀等。

　　提供生啤、红酒、饮料、各类食品等，食品种类约9种，

　　酒水包括：生啤酒、长城红酒等。

　　饮料包括：可乐(冷、热)、雪碧、露露(冷、热)等。

　　精彩演出：邀请物业公司高翔配合处理好背景音乐，向部门内部员工进行预约节目;

　　邀请人员：公司高层以及各部门负责人，以发放请柬的形式进行邀请。

　　会场装饰

　　会场四处汽球、彩带、彩丝等饰品，装饰出热烈、欢快、团结的气氛，舞台背景周边用汽球装饰，中心部位印制横幅，反映主题思想，装饰点缀体现出团结的氛围。(物价详见后附清单)

　　邀请

　　邀请对象除部门高层领导外，还邀请各部门负责人，邀请函设计制作了精美的邀请卡，上面文字内容详细介绍活动的内容与特色以及目的.，吸引来宾参加的积极性。

　　公司高层领导由其秘书送达，各部门负责人由专人送达，并确认宾客是否能参加，以确定最后的人数便于安排。

公司团建活动方案2

　　为体现公司企业精神，增强员工的团结协作感，促进员工之间的'沟通，计划5月份组织员工举行踏青活动，具体如下：

　　一、活动意义：

　　提高大家积极性，促进员工之间的沟通，让员工放松心情，增强集体凝聚力和团队精神。

　　二、活动时间：

　　20xx年5月26日星期六上午7点出发

　　三、活动口号：

　　放松心情、团结协作！

　　四、活动地点：

　　爬山

　　五、参加人员：

　　编委会成员、编辑部成员、所有通讯员、公司行政人员

　　六、活动费用：

　　预计4000—5000元

　　1、人员餐费计划30人×50元=1500元

　　2、车辆费用：预计600元（提供活动车辆者每车补助100）

　　3、矿泉水：60元

　　4、应急药品：30元

　　5、临时备用：500元

　　6、奖品费用：1500元

　　七、活动内容：

　　为了让大家彼此都能尽快熟悉了解，活动期间要进行部分团队游戏，活动结束后要进行集体拍照。

　　八、注意事项：

　　1、所有人员应注意安全，不允许单独行动。不允许抽烟，现在是防火期，

　　2、爬山时间为2个小时，2个小时后返回山庄进行其他活动。

　　3、所有垃圾斗装到食品袋中，不允许随意乱扔。

　　4、行为举止大方得体，注意维护公司形象，不在风景区里大声喧哗，乱扔垃圾，破坏公物，破坏环境。

　　5、期间出现任何突发情况时，要及时上报负责人，负责人及时处理好应变工作。

　　6、在游玩中，请各组确认人数、注意安全。

　　7、必须严格遵守时间规定，并准时到达集合点，及时清点人数。一切听从负责人的安排。

　　8、请您保管好自己的行李。特别是手机、钱包及其他贵重物品。并应时刻提醒自己不要遗忘物品。

　　九、活动负责人：xx

　　第一队队长xx野狼队

　　第二队队长xx雄鹰队

　　第三队队长xx鳄鱼队

　　活动工作人员：xx、xx、xx

　　活动摄影：xx

　　活动策划：xx

公司团建活动方案3

　　一、时间地点等基本情况：

　　（1）时间；根据公司的性质，一般大多数选择周六日，如果去外地的话建议2-3天；

　　（2）地点：现在是夏天的开始，天气非常炎热，选择一些水上基地或者阴凉的基地较为合适；

　　（3）主题：以轻松简单项目为主（激烈运动太热、太晒，大多数参训人员肯定不喜欢）；

　　二、活动策划的目的要明确：

　　（1）帮助参加者认识自我，激发个人潜能，客观地进行自我定位；

　　（2）增强自信心，克服心理惰性，磨练战胜困难的毅力，更客观的面对工作与生活的挑战；

　　（3）采取有效的措施改善人际关系，学会关心、激励、相互信任；

　　（4）使大家融洽的与他人及群体合作，达到团体一致性，并形成团队成员间配合默契，形成积极向上、团结互助的团队气氛.

　　三、基地介绍：

　　（1）主要以拓展游戏游玩为主，环境要相对干净，清爽；

　　（2）吃饭的标准都是300-500元/桌（十菜一汤）；

　　（3）住宿采取的是标间1.2米的床；

　　（4）基础的拓展游戏道具（如毕业墙、背摔台等）；

　　（5）会议室（有投影仪、话筒、音响等设备）；

　　四、具体的行程安排：（拿3天2晚的活动举例）

　　Day1——

　　（1）09：00——所有人去到基地集合；

　　（2）09：00-10：00——放东西，换衣服，军训军姿集合列队，破冰热身；

　　（3）10：00-12：00——游戏拓展、队内宣誓、餐前训；

　　（4）12：00-13：30——午餐时间，稍作休整；

　　（5）13：30-14：30——军训拉练，入营篇；

　　（6）14：30-17：00——游戏拓展，团队展示；

　　（7）17：00-18：00——晚餐。稍作休整；（8）晚上——篝火晚会；

　　Day2——

　　（1）08：00-08：30，起床吃早餐；

　　（2）08：30-10：30，做热身游戏，破冰分组；

　　（3）10；30-12：00，神笔马良；

　　（4）12：00-13：30，午餐时间，稍作休息；

　　（5）13：30-17：00，主体团建：部落战争；

　　（6）17：00-18：30；晚餐+休整

　　Day3——

　　（1）08：00-08：30，起床吃早餐；

　　（2）08：30-10：30，做热身游戏，破冰分组；

　　（3）10；30-12：00，景区定向活动；

　　（4）12：00-13：30，午餐时间，稍作休息；

　　（5）13：30-16；00，拓展团建游戏，合影留念；

　　（6）16：00，开始返回自己温馨的家

　　五、具体拓展游戏的介绍：

　　举例说明：

　　（1）神笔马良

　　A、游戏玩法——

　　在地上放一张一平米大的纸。所有队员拉绳子的末端，不得接触毛笔，按照教练的要求完成指定的任务。最快完成的为获胜。教练也可以根据字的美观度来打分。

　　B、游戏目的——

　　1. 加强团队精神。

　　2. 培养团队配合协作能力。

　　3. 感受团队配合协作中，各成员之间的沟通方式与行为方式的变化及所需要的`调整。

　　4. 提升团队士气，激发饱满的激情

　　（2）毕业墙

　　A、游戏玩法——

　　全队所有成员在规定的时间内翻越一面高4.2米的光滑墙面，在此过程中，大家不能借助任何外界的工具，包括：衣服、皮带、绳子等。所能用的资源只有每个人的身体。

　　B、游戏目的——

　　1、增强团队凝聚力

　　2、加强团队服从与奉献的精神；

　　3、促进团队沟通，增加团队协作能力

　　（3）真人CS

　　A、游戏玩法——

　　把军队实战对抗训练系统转为民用的仿真系统，同时借鉴了反恐精英CS网络游戏的场景设计和游戏规则，是一种独特的极度紧张而又充满娱乐性的射击对抗寓教于乐的培训项目。通过角色的扮演和团队协作，在体验快乐的同时达到健康休闲、团队建设目的。

　　B、游戏目的——

　　1、克服心理惰性，完善性格结构，磨炼战胜困难的意志。

　　2、调适身心、不浮躁、不颓废，更好的面对工作与生活的挑战和压力。

　　3、认识群体的作用，增进对集体的参与意识和责任心。

　　六、费用明细清单：

　　（1）活动策划费用、筹划费用、对接费用等；

　　（2）主训教练12年从业经验、助教2名，方案策划、场地踩点等；

　　（3）拓展基地场地使用费；

　　（4）来回大巴车辆接送、含司机午餐及过路费；

　　（5）香槟、横幅、摄影摄像、备用医疗辅助设备、无限量饮用水；

　　（6）餐费+住宿费；

　　（7）其他需要实际支付的费用；

　　七、完美的结局：

　　（1）总结分享；

　　（2）香槟庆祝；

　　（3）拍照留念；

　　（4）快乐返程；

公司团建活动方案4

　　一、活动目的

　　房地产项目发展目前已到关键阶段，为了进一步增进员工情感，加深员工了解，特举办本次聚餐活动，旨在促进员工交流，提高员工的团队意识，进而促进团队的整体建设与发展，为实现项目工程的品牌塑造和顺利开展提供保障人力保障和智力支持。

　　二、活动地点与时间

　　1.活动地点：xx大酒店

　　2.活动时间：20xx年x月x日晚7：00

　　三、活动方式

　　团队聚餐，席间穿插游戏和节目表演（即兴地表演）。

　　四、活动流程

　　1.欢迎仪式

　　问题：以什么方式迎接董事长入场？

　　嘉宾（各部办、公司领导）的预先邀请，及领导座次安排。

　　2.主持人开场白

　　问题：主持人的'选定。

　　主持稿的编写。（内容：体现活动主题和意义；欢迎各位嘉宾的到来并简单介绍；特别感谢董事长参加；表明这是一次家宴，让大家吃得开心，玩得尽兴。）

　　房地产部门责任人及员工是否需要依次介绍。

　　3.请张总讲话

　　问题：发言稿的编写与修改。

　　4.邀请董事长致辞。（共同举杯）

　　5.宣布晚宴开始。

公司团建活动方案5

　　一、时间和地点

　　时间：20xx年x月x日——20xx年x月x日

　　地点：xx大厅

　　二、活动主办

　　组织机构：xx

　　负责人：xx

　　主持人：xx

　　公正、医保篲x

　　行政：xx

　　取题：xx

　　三、赛前准备

　　x日—x日备题

　　x日培训工作人员、买奖品

　　x日布置教室、完善所有事项

　　四、赛场布置

　　1、正前方：悬挂“五四强素质、练内功“有奖知识自由竞答活动。

　　2、前黑板为幸运抽奖处，挂有“强素质、练内功、学知识、兴制管“。

　　3、取题处设于培训中心后侧，兑奖处设于讲台。

　　五、活动须知

　　1、本次活动为有奖自由竞答活动，具有知识性、趣味性，活动不设参赛队，不指定参赛成员，凡我车间员工均可踊跃参加。

　　2、本次活动的题目共分为四大类，具体如下：

　　1—50号为厂规厂纪及我厂基本常识

　　51—150号为专业知识，其中51—75号题适合电器班，76—100号题适合车队，101—125号题适合维修班，126—150号题适合生产岗位。

　　151—200号为趣味谜语

　　201—250号为脑筋急转弯

　　3、本次活动设A、B两种题型，其中B型题难度较大，A、B分别标于题号之后，如“21（B）”。活动共设250道题，其中A型150道，B型100道。

　　4、所有题号按分类悬挂于墙上，观众每次只许选择一个题号。

　　5、本次活动的奖品分即奖型与幸运抽奖两种，即奖型为每答对一道题则可获得一份精美小奖品；幸运抽奖即观众答对题后放弃即奖奖品，累计答对规定的题数，最后参予幸运抽奖，抽奖奖品最小数值为10元，为100元。

　　6、凡手上持有20枚A型题签或10枚B型题签或15枚A、B混合型题签，且题签上有兑奖处工作人员所签的`该员工的姓名时，此观众可参予幸运抽签活动。

　　7、观众题签破损者，不论答案正确与否，均不予兑奖，视为作废。

　　六、活动程序

　　1、活动开始后，观众指定出自己要选的题号，工作人员取出与题号相应的题签交给观众，同时工作人员将该题题号取下，表示此题已经被选出。

　　2、观众拿到题签，经思考后来兑奖处说出自己的答案（答案也可写于另外一张纸上，但禁止写在题签上，否则不予兑奖）。

　　如：此题答案正确，观众选择即奖型奖品，则工作人员当场给予兑发，题签交回。

　　如此题答案不正确，工作人员抽回题签，交于取题处，再次将该题挂出题号，此题仍有效；

　　如此题答案正确，观众准备参予幸运抽奖，则工作人员在题签上写出该观众姓名，并交于其积累。

　　3、如某观众积累够抽奖题签，即可上台抽奖，所抽得奖品当场兑发。抽签共设12位，抽完为此。

　　七、奖品设置

　　1、A型题每道奖品为1元左右物品，共需150份左右，B型题为2元左右物品，共需100分左右，以上共需350元。

　　2、抽签共设12位，即“10元5位，20元4位，50元2位，100元1位”，共330元。

公司团建活动方案6

　　一、活动主题：

　　“促团结、增友谊”

　　二、活动时间：

　　考虑到十二月份天气寒冷，不便开展大型室外活动，为了增进部门员工之间的沟通，缩短领导与员工之间的距离，提供一个良好的沟通平台，拟定20xx年十二月十七日下午六点至晚九点在公司多功能厅举办“促团结、增友谊”酒会活动。

　　三、活动形式

　　自助晚餐、酒会及舞会、精彩演出、抽奖、游戏秀等。

　　提供生啤、红酒、饮料、各类食品等，食品种类约9种，

　　酒水包括：生啤酒、长城红酒等。

　　饮料包括：可乐(冷、热)、雪碧、露露(冷、热)等。

　　精彩演出：邀请物业公司高翔配合处理好背景音乐，向部门内部员工进行预约节目;

　　邀请人员：公司高层以及各部门负责人，以发放请柬的形式进行邀请。

　　四、会场装饰

　　五、邀请

　　邀请对象除部门高层领导外，还邀请各部门负责人，设计制作了精美的邀请卡，上面文字内容详细介绍活动的内容与特色以及目的，吸引来宾参加的积极性。

　　公司高层领导由其秘书送达，各部门负责人由专人送达，并确认宾客是否能参加，以确定最后的人数便于安排。

　　l请柬内容及样板如下：

　　尊敬的xxx先生：

　　您好!感谢您一直以来对我们工作的支持与信赖!

　　“促团结、增友谊”团队活动是我部主办的一场自助式餐饮活动，举办地点在公司员工多功能厅，活动中准备了丰富的美食，安排了精彩的文艺节目，抽奖活动以及搞笑笑话、游戏秀等同时还有精美礼品奉送，本次活动为您和他人提供了一个良好沟通的平台，目的是为缩短部门、领导与员工之间的距离。

　　活动谨订于公历20xx年xx月xx日星期五18：10x21：00举办，请您届时参加，次此活动定会留给您难忘的回忆!

　　敬请光临!

　　六、活动内容及时间顺序安排

　　18：00x18：20由专人在门口进行礼仪接待工作，对到场的宾客表示欢迎同时为其发放编码卡(此卡上的号码将在抽奖活动中做为幸运之星的.的号码对应)因此，在发放时一定要嘱咐参会人员好好保存。

　　18：20x18：40活动开始，首先提供自助餐，现场来宾依个人口味自行选择饮食;

　　18：40x19：00介绍主要来宾及主要领导致辞

　　19：10x20：40精彩文艺表演、抽奖活动、游戏秀

　　20：40x21：00狂欢舞会，曲目待定

　　七、文艺节目

　　八、工作人员

　　◆活动主持人：待定

　　◆工程组若干人：负责会场布置、舞台、灯光、音响设备等

　　人员预定安排：xxxx

　　◆礼仪组2人：负责活动迎宾、接待、为有需要的客人服务以及活动中礼品赠送等工作;

　　人员预定安排：xxxxxx

　　◆摄像师1人：拍摄活动全过程，录制活动重要来宾精彩片断;

　　人员预定安排：xxxxx

　　◆摄影师1人：拍摄活动的精彩镜头，拍摄重要来宾的精彩镜头，为有需要的客人拍照纪念

　　人员预定安排：

　　以上工作人员应熟悉详细的工作须知，其它工作须知详细资料再定。

　　九、活动类别

　　1、(参加对象：全体;参加人数4人)

　　2.独角戏笑话吧

　　3.游戏秀

公司团建活动方案7

　　第一部分活动概况

　　一、晚会主题：

　　收获开创凝聚欢乐

　　二、晚会时间：

　　1月14日周六晚上18：00—21：30（根据天气情况可能会变化）

　　三、晚会地点：

　　工业园篮球厂

　　四、参加人员：

　　全体正式员工+公司老总+总公司部分人员+客户+特约嘉宾500人左右

　　五、活动内容：

　　员工聚餐+晚会节目+现场抽奖+优秀员工表彰

　　六、晚会目的：

　　1、通过本次文艺晚会丰富员工的业余文化生活，给员工一个展示自己的.舞台。

　　2、为明年打造一个良好的精神基础，也为来年的生活和工作创造良好的精神环境。

　　3、加强管理者和员工之间的沟通、理解、信任，增强团队精神。

　　4、提高企业内部员工的向心力、凝聚力。

　　5 、表彰优秀员工。

　　第二部分晚会委员成员：

　　xxx、xxx、xxxx、xxx、

　　第三部分、活动流程及基本内容：

　　1、员工到位，投放奖票

　　2、暖场音乐（雄浑音乐）鸣礼炮

　　3、主持人登场开场白（主持人串词制作成卡片，避免遗忘冷场）

　　4、董事长致辞/总经理/部长致辞

　　5、大屏幕大屏投放各部门新年致辞。

　　6、节目：需征集：积极向上，表现形式多样化，以集体节目为主，节目提前筛选，反复彩排，保证效果。

　　7、抽奖：待具体确定，奖品的具体明细和流程保持神秘，大奖多多。

　　8、集体游戏：待具体确定。

　　9、微信面对面建群抢红包。

公司团建活动方案8

　　一、活动背景

　　随着春天的到来，春暖花开，应当放松紧张的工作压力。

　　二、活动目标

　　增进员工之间的友谊，放松压力营造一份良好的`员工友谊。

　　三、活动时间

　　20xx年x月x日(星期x)8：00——15：00。

　　四、活动地点

　　xx公园。

　　五、主办单位

　　xx企业。

　　六、参与人员

　　xx企业全体员工以及负责人。

　　七、活动安排

　　1、公司里共44个人参加，可以分成6个组。

　　2、每组选一名组长负责分配和管理每组内部的事。

　　3、x月xx日正式邀请总经理。

　　4、允许员工带家属，但不得超过两个，每个家属须交人平均消费一半的钱。

　　5、活动总负责：xx。

　　6、xx负责人员点到问题和安全问题，xx负责活动用品等细节问题。

　　7、其余班干部协助负责。

　　8、每个人保证自己手机有电有话费(利于联系)。

　　八、活动流程

　　1、x月xx日交策划与负责人，由负责人审批。

　　2、x月xx日下午由副负责人带三名员工购买不易变质的物品。

　　3、x月xx日早上7：00由副负责人带2名员工在最近的菜市场购买烧烤食品。

　　4、8：00在公司楼下集合由xx点到。

　　5、带好所有物品走路去昌南客运站，16路公交车去青山湖坐(8：00——9：30)。

　　6、进入公园后首先搞烧烤，起齐心合力弄(9：30——12：30)。

　　7、烧烤完后自由活动并通知14：30在公园门口集合。14：30集合后乘坐15路公交回昌南客运站然后步行回公司到公司后点名看是否到齐(14：30——16：00)

　　9、确定人都回来后解散各自休息。

　　九、后期工作

　　每位参加活动的员工写一篇活动感想(意见和感受)副负责人统计消费情况。

　　十、注意事项

　　从公司步行道昌南客运站的路上不得打闹注意安全烧烤时注意用火。

　　十一、经费预算

　　廋肉六斤80元

　　鸡翅200个100元

　　火腿肠90元

　　面包60元蔬菜30元

　　水果50元

　　饮料和水100元

　　调料40元

　　筷子叉子竹签30元

　　纸类30元

　　门票10x45=450

　　其他物品200元

　　总计1160元。

　　十二、后备方案

　　1、有特殊情况去不了则推迟一天。

　　2、如有员工出现食物中毒现象立刻拨打120急救。

　　3、如果半路车坏了则换车去。

　　4、一辆车太挤这分两辆车坐。

公司团建活动方案9

　　一、活动时间：

　　20xx年3月12日上午9:00——11:00

　　二、活动地点：

　　探梅园

　　三、活动流程：

　　9:00——9:05抽签分组，按照每5人/组为宜

　　9:05——9:20企业文化有奖问答时间(准增员或准客户回答)

　　9:20——9:50互动游戏

　　9:50——10:30套圈游戏

　　10:30——11:00聚会交流时间

　　四、活动参与人群：

　　公司在职业务伙伴及其家属、准增员、准客户；名额需提前上报，控制在25人以内为宜

　　五、物料准备：

　　矿泉水、花生瓜子、水果、饮料、零食、游戏物料......

　　六、提示：

　　建议个人约好开车前往、做好个人防护戴好口罩、着运动装为宜、每人自备凉菜或熟食1小份用于聚餐

　　附：游戏文件

　　一、企业文化有奖问答时间题库

　　注意：问答仅限客户或准增员作答，组内其他人可以给予帮助

　　1.中信保诚人寿的两大股东是？中国中信集团英国保诚集团

　　2.中信集团成立于哪一年？1979年

　　3.保诚集团成立于哪一年？1848年

　　4.中信保诚成立于哪一年？20xx年10月13日

　　5.中信集团20xx世界500强排名是多少？115位

　　6.中信集团在哪一年上市的'？20xx年

　　7.英国集团20xx世界500强排名是多少？185位

　　二、互动游戏

　　每组选择3人分别参加3个不同的项目

　　游戏项目：

　　1、跳绳：1分钟内不间断跳绳，每10下奖励1个圈，断掉即结束；

　　2、踢毽子：1分钟不间断踢毽子，每两下奖励1个圈，落地即结束；

　　3、玻璃杯接乒乓球：计时1分钟内，每成功接住一个乒乓球奖励2个圈，不得用身体挡球落入。

　　小组

　　企业文化答题数

　　跳绳数

　　踢毽子

　　接乒乓球

　　总获得圈数

　　1组

　　2组

　　3组

　　4组

　　5组

　　6组

　　7组

公司团建活动方案10

　　一、活动目的

　　为了让员工更加熟悉公司现有的业务和资源；了解公司其他部门的日常工作；增强部门与部门间，同事与同事间的沟通、交流与合作；加强公司凝聚力；提高工作效率和员工的积极性；同时布置公司下半年的工作任务，携手并进，为完成最终的'目标而努力。

　　二、活动主题

　　“敞开胸怀，自由奔放”

　　三、活动时间

　　20xx年x月x日下午x点。

　　四、活动地点

　　附近酒店会议室

　　五、活动参与主题

　　xx全体员工

　　六、活动主持

　　xxx为主，各部门领导轮番上场

　　七、活动形式

　　培训+互动游戏

　　八、活动方案（共分两个部分，共约4个小时左右）

　　前奏：（时间约30分钟）

　　老板布本次活动的意义，介绍公司情况，介绍各部门情况及负责人，同时公布下半年工作目标和工作计划。下面的时间交给各部门负责人。

　　各部门负责人轮番登台介绍本部门成员，以此种方式，比如：“这是客户部有活力的美女xxx”，然后xxx登台跟大家打招呼，用最幽默代表性的语言自我介绍，包括工作职责，兴趣爱好等，目的是让大家对自己留下深刻印象。部门成员全部介绍完毕后，负责人描述本部门工作职责，日常工作情况，结合成员展开，同时找出最能代表本部门工作情况或未来期望的词语或句子作为本部门的代号。（此代号可以作为互动游戏中口号）。

　　第一部分：培训（每个部门时间控制在15分钟，Q&A阶段控制在2分钟，中间有10分钟休息时间，共计2小时30分钟）

　　所需物料：

　　投影仪、投影幕、摄像机、照相机、音响系统、合适的背景音乐。

　　培训师：

　　各部门负责人或代表，本部门员工可以作为有效的补充

　　流程：

　　各部门负责人结合本部门工作内容、工作范围和主要产品，为公司员工培训。

　　第二部分：互动游戏

　　宗旨：加强团队合作，促进各部门之间协作，增进同事之间的了解。

公司团建活动方案11

　　目的：

　　体现公司的`人文关怀，推进公司企业文化建设，增进员工间的相互交流，以及对公司的归属感，让员工过一个有意义的生日party。

　　主题：

　　xxx之家第xx季度员工生日party。

　　时间：

　　每季度举办一次，具体时间为每季度的第二个月第二周周六下午15：00-17：00。

　　地点：

　　员工活动室。

　　参加对象：

　　当季度生日人员，公司领导以及各部门负责人。

　　活动安排：

　　1、领导或主持人发言对生日员工的祝福，对他们的工作表示感谢;

　　2、领导发放生日贺卡;

　　3、一起唱生日歌，许愿，吹蜡烛，切蛋糕等;

　　4、吃蛋糕、相互交流、小游戏等;

　　5、生日抽奖礼物(买各种价值同等左右，但为不同的礼物，创造一些期待和惊喜)。

　　物料准备：

　　1、每人一顶生日帽子;

　　2、少量气球;

　　3、生日蛋糕(根据参加人员确定尺寸大小);

　　4、生日贺卡;

　　5、小食(糖果);

　　6、生日礼物;

　　7、横幅一条;

　　8、当期游戏小道具等……

　　费用预算：

　　预估200元/人x当季度实际生日人员。

公司团建活动方案12

　　xx有限公司20xx年元旦聚餐活动方案为了活跃公司文化气氛，增进同事之间的了解，增加员工之间的感情，强化了每个人的`主人翁意识和集体荣誉感，举办此次活动。

　　一、活动时间

　　20xx年x月底，晚6点左右

　　二、活动地点

　　等办公室通知。

　　三、策划准备

　　1.地点选择：与酒店方面联系好，要求场地音响设备，定好日期。

　　2.车辆安排：当天跟司机联系好。

　　3.礼品物资：烟酒花生瓜子零食水果奖品。

　　4.设备准备：话筒笔记本电脑相机歌曲歌词活动音乐下载。

　　5.节目安排：游戏歌曲舞蹈相声魔术双簧小品抽奖，提前通知各班班长，让员工有准备，然后报公司办公室。

　　6.人员安排：主持：2人男女各一名、xxx准备主持稿串词、xxx摄影设备管理、xxx播放音乐。

　　7.活动结束现场整理。

　　四、活动当天流程

　　1.主持人宣布活动开始。

　　2.潘总致辞。

　　3.表演节目。

公司团建活动方案13

　　一、活动背景：

　　工商管理系学生会十月工作落下帷幕，在院远动会表现中取得圆满成功。在各部门满载热情中，十一月工作即将展开。

　　二、近期状况：

　　各部门进行工作总结，就下一步工作计划进行安排。

　　三、活动主旨：

　　让大家积极参与农家乐活动中

　　四、活动对象：

　　工商管理系学生会全体成员

　　五、策划组织部门：

　　外联部

　　六、活动时间：

　　华农农家乐

　　七、活动目的：

　　通过农家乐，让大家体验集体活动的快乐；感受自己动手的乐趣。同时，加强学生会各成员、各部门之间相互交流与沟通的机会，促进成员与成员、部门与部门之间的.团结；从而进一步把我们工商管理系学生会凝聚成一个和谐的大集体。

　　八、资源需要：

　　1、各种调味料，如盐、酱油、醋、味精、胡椒粉等

　　2、各种食材，如鸡蛋、番茄、黄瓜、牛肉、鱼等

　　3、大米和水果

　　4、炊具

　　（若还有需要品，视当时具体情况而定）

　　交通安排：包车前往

　　经费预算：每人预交30元整

　　九、活动展开：

　　1、早上6：30由外联部组织，各部门派人配合协调，完成资源采购工作

　　2、全体活动人员7：45到篮球场集合点到，8：00准时出发

　　3、抵达目的地后，分配各部门准备中饭的食材，其余人自由活动

　　4、十点半开始做饭，每个部门至少出1~2人代表本部门参与午饭制作

　　5、席间，大家评选出“最受欢迎菜”及“口感最差菜”，有奖有罚，内容由大家制定

　　6、饭后大家齐动手收拾餐具

　　7、午休时间，大家一起娱乐、谈心，有节目的部门进行表演

　　8、全体活动人员在5：00集体乘车返回

　　十、活动中应注意的问题及细节：

　　1、为防部分同学晕车，请随身携带晕车药及塑料袋。

　　2、带好创可贴及清凉油，以防意外擦伤烫伤。

　　3、各部门负责人应反复强调安全问题。（如：玩火、戏水、逗狗等）

　　4、相关负责人要考虑到物品搬运问题以及当时活动过程中的各种突发状况

　　主要参与者及活动负责人：

　　所有活动参与人员按部门划分，由部长、副部组织安排。

公司团建活动方案14

　　活动方案一

　　盲人方阵

　　项目概述:这个项目的名称叫盲人方阵，也叫黑夜协作，这是一个以团队挑战为主的项目。

　　人数时间:团队挑战人数:14人左右

　　项目完成时间:90分钟

　　项目布课时间:10分钟

　　项目挑战时间:40分钟

　　回顾总结时间:40分钟

　　学习目的:

　　1、培养团队成员的沟通意识，提高沟通技巧和决策能力;

　　2、感受特殊情境下完成任务的合作方式;

　　3、了解团队领导人的领导风格对完成任务的影响和重要作用;

　　4、培养学员科学的思维方式和对知识的运用能力;

　　5、使学员理解角色定位及尽职尽责的完成本职工作的重要性;

　　6、理解“失与得”的辨正关系。

　　盲人方阵拓展训练项目

　　游戏规则:

　　1、为了真实的表现情境，所有的人现在戴上一个眼罩，为了使我们的活动有价值，所以必须确认完全不能看到亮光;

　　2、现在我向大家介绍你们的任务，在你们附近不超过5米的范围内有一堆(捆)绳子，在我宣布开始后把它找到，并在40分钟内，把它围成一个最大的正方形，组好后，所有人相对均匀地分布在这个正方形的四条边上;

　　3、你们所做的这个正方形是一件价格极高的产品，其他许多队伍也做了同样的正方形，你们要和他们一起竞标，并以足够的理由证明产品的优势;

　　4、整个活动中任何人不得摘去眼罩，戴上眼罩后应将双手放置身前，不得背手行走，严禁蹲坐在地上;

　　5、当你们确认提前完成后，将绳踩在脚下，并通知拓展教师，得到准许后才可以按照拓展教师的要求摘下眼罩。

　　安全监控:

　　1、要求地面平整，周围没有障碍物，以保证学员的安全;

　　2、学员戴上眼罩后应将双手放置胸前，不得背手行走，严禁学员蹲坐在地上;

　　3、不要让绳子绊倒学员，不要猛烈甩动绳子以免打到学员面部;

　　4、及时阻止学员向不安全地带移动;

　　5、提醒学员摘下眼罩时背对阳光，先闭一会再慢慢睁开眼眼睛;

　　6、暑天尽量避免在烈日下或其他恶劣天气下完成任务。

　　回顾总结:

　　1、对学员顺利完成任务给予肯定或鼓励(慎用赞美之词);学员回顾完成情况，由于比较激动，拓展教师要帮助协调发言顺序，争取让每个学员有机会发言;

　　2、学员回顾完成正方形的方法，怎样确认正方形:四边形相等、四角为直角、对角线相等，他们是怎样操作的，模糊的变量来量边长是不可取方法，比如拉成四边形用脚步量。对于3段式、6段式和12段式的结合确定直角的运用。只有用定量来衡量是相对精确的方法，如对折，联系生活比如评优评奖，用业绩判断还是用“感觉”判断更有说服力。

　　3、学员在摘去眼罩后会觉得眼前的“方阵”没有之前感觉得那么大，这与心理学中人在相对不安的情况下更希望靠近一样，这可以和生活中许多情况相联系。

　　4、怎样用不善长的沟通方式表达或接收信息，如有些人在活动中提出正确的方法却没人注意，自己也就不再表达了;

　　5、民主讨论与决策，个体决策与群体决策，可以简单介绍群体决策所做的实验方法;

　　6、合理分工，四个人梳理绳子、组方阵足矣，其他人想办法制定方案、确定检测方法;

　　7、领导(队长)合理授权给“专家”，并维护“专家的领导”，确保任务完成;

　　8、暂时的放弃是一种勇气，也是为了长久的收益，可以引入“缺勤理论”，有把握者可以联系到“下岗政策”。

　　9、拥有了知识只有运用才能转化成有用的能力，如确认四边形得方法，简单的知识但在完成任务中有时就想不到;

　　10、可以让学员复述拓展教师布置的任务，并让大家介绍自己的产品优势，在现有的条件下自己做的是最好的;

　　11、对当时出现的其他情况进行应变分析与联系，如在四角的人是否能够始终握住绳角位置不松手，坚守自己的岗位等。

　　重点细节:

　　1、布课时强调“一堆绳”“最大”“正方形”“人均匀地分布”。

　　2、回顾时不要总是围绕组图形的问题纠缠不清，尽快引导学员联系理论与生活进行回顾总结。

　　3、活动方案二很多拓展教练喜欢让学员带上眼罩走很长的路后再开始项目，经过对10多个队伍的跟踪调查分析，结果不好，容易犯“拣了芝麻，丢了西瓜”之事。

　　活动方案二

　　雷区取水

　　项目名称:悬空排雷(雷区取水)

　　项目类别:个人挑战和团队合作项目

　　训练时间:每组10分钟

　　人数:6人以上

　　适宜人群:除有心脏病等疾病和身体有损伤者外，尽量要求全体学员全部参与。

　　场地要求:野外或是湖边比较空旷的场地即可。

　　训练器材:玻璃杯(8个)、眼罩(1个)、结实的绳索1根(足够长且光滑)、手套(若干双)、秒表(1个)、哨子(1个)。

　　训练目标:

　　1、加强队员之间的相互交流。学员通过共同讨论，认识共同决策的重要性。

　　2、培养团队成员的合作意识，提高团队的整体能力。

　　3、增进团队合作精神，使学员认识到协同合作在解决问题中的重要作用。

　　任务布置:

　　从成员之中推选出一名队员当“排雷者”，让其蒙上眼罩，借助现有的工具(绳子)和其他队员的帮助，使身体悬空将“地雷”(玻璃杯)从“雷区”(5m见方的正方形)中安全取出并放置到指定的安全位置。同时，该“排雷者”要遵守全身都不接触地面的原则，其余的队员使用绳子牵引住“排雷者”。在未把“地雷”放到指定位置之前，所有队员都不可以松开绳索和踏人“雷区”。

　　训练指导与实施:

　　1、选取比较平坦的地面作为训练的场地，检查场地、器材是否符合要求。

　　2、把分配好了的小组带领到训练的.场地(其他的小组由其他的负责人带领到距离训练场地较远的地方，以免偷看)。

　　3、将学员身上携带的所有硬物取下，并放置到安全的地方，比如手表等。

　　4、让成员观察场地，并带领学员热身，以避免因准备活动不充分而受伤。

　　5、清晰地宣讲该项目的训练规则和注意事项。

　　6、观察和记录学员的活动情况，活跃气氛。

　　注意事项:

　　1、提醒学员在分配和安排控制绳索的队员时，一定要注意男女力量的均衡搭配，切实保护好“排雷者”，以免使“排雷者”受伤。

　　2、协助的人员在控制绳索时，要注意不能把绳索缠绕在手上，最好戴上手套，以免勒伤手。“排雷者”也要注意将头发扎起来，以避免头发与绳索缠绕在一起。

　　3、时刻注意绳索的承受力，当发现绳索的承受力快要达到最大限度时，应及时果断地中断训练，更换绳索。

　　4、注意做好“排雷者”的保护工作，不可太过于追求速度，应尽量求稳，避免操之过急而事倍功半。

　　5、若在“取雷”的过程中“地雷”发生爆炸(玻璃杯破裂)，应立即停止该项目，及时地清理场地，以免玻璃碎片扎伤队员。

　　方案三

　　领袖风采

　　项目介绍:通过学员的连续报数，决定小组成绩，最后的一组队长须按照规定数量完成俯卧撑。在音乐背景下，培训师与学员共同分享领袖的风采、责任与感恩的意义…

　　项目规则:

　　1、每位领袖只负责建设团队，所有队员参加报数比赛

　　2、报数，最先报完的为赢家，

　　3、报数顺序:abab交替先报

　　4、误报、漏报、错报、抢报都算输，另一家不用再比，

　　5、输家队长做俯卧撑男20 40 80 160次，女的做10 30 70 150，也可以做俯卧撑或仰卧起坐

　　6、裁判两队成绩出来后宣布的比赛结果为最终结果

　　7、对方比赛时必须肃静，在领袖做俯卧撑时，任何一方包括队长发出任何声音如:掌声，数数，笑声，私底下交谈，其队长当下必须接受惩罚，加多十个俯卧撑，

　　项目注意事项:

　　1、要求数数的助教要严厉，威严，声音平常

　　2、开始就要训练队长，一路训练下去，严格俯卧撑标准，不合格就重做

　　项目操作流程:

　　1、分组

　　2、选队长:竞争正负队长各一名，竞争，向队员表示出你的诚意，你的信心，取得拥护，(如果有人走出来又退回去，就要问，你为什么不抓住这个机会，)在选出队长前先一个一个的问，如果输了你愿不愿意代替这个团队接受惩罚，如果这个惩罚你受不了怎么办，如果你这领导的这个队一直输，你愿不愿意一直接受惩罚，(这时，可以把意愿度不够的队长先删掉。)是否愿意接受任何难度与挑战

　　3、问队员:“你们愿意接受他作你们的队长吗?”

　　4、选出队长后，再一次问。“你要做队长就要承担责任，愿不愿意绝对承诺承担责任?”(停)“如果让你接受的惩罚你受不了，怎么办?”“无论怎么样能不能坚持”不可以推脱，勇于接受挑战，

　　5、问队长:“你觉得要作好一个领导，言行一致的领导带领的队伍容易取胜还是一个出尔反尔的领导带领的队伍容易取胜?”请问:“你是不是一个言行一致的领导?”“如果你的队员在比赛过程中有人犯规了，你愿不愿意代他们接受惩罚，如果你们领导的队失败了，你愿不愿意代他们接受惩罚?” “各位队员，你们有没有听到，无论你们出了什么问题，你们的队长都愿意代你们接受惩罚，你们要不要为有这么敢于负责任的领导用最热烈的掌声庆祝一下?”(两边的队长单独问)

　　6、取队名

　　7、赢家先列队整齐喊:“我们赢了，哈哈哈”，并用手指着对方

　　8、输家列队整齐说:“愿赌服输，恭喜你们”同时一定三鞠躬，队长就职演说

　　9、队长鼓舞士气，喊口号:xx队，永第一、

　　10、宣布比赛规则:(助教在白板上画方框，队名)

　　11、比赛正式开始

　　项目目标:

　　1、让领导管理层真正挑起所带领的团队的责任;

　　2、从游戏中深刻感受“责任、认真、细心”的精髓，回答以下两个问题:一、为什么员工总是抱怨领导对他的帮助和支持不够?难道是真的吗?二、领导总是委屈为员工做了那么多，为什么就是不被理解?

　　3、在有效沟通的基础上，提高同事间的合作精神，清除同事、上级、下属等之间的隔阂，多一些理解和认同，做好每件小事情，工作全情投入，认真、负责，一次成功。

　　4、培养员工的责任感，让所有人为自己负起一个完全责任。树立主人翁意识，建立“公司就是我的家”的氛围，培养“公司的大成功就是每个员工小成就积累”的积极心态。