安全反思心得体会
我们得到了一些心得体会以后，应该马上记录下来，写一篇心得体会，这样可以帮助我们分析出现问题的原因，从而找出解决问题的办法。但是心得体会有什么要求呢？下面是小编帮大家整理的安全反思心得体会，欢迎大家分享。
安全反思心得体会1
为深入开展全员安全生产反违章大反思大讨论活动，使广大干部员工提高思想认识，强化责任意识，增强履职能力，形成“遵章守规、以人为本、关注安全、关爱生命”的良好安全文化氛围。双柏公司五措施开展安全生产反违章大反思大讨论活动。
一是分层分级分专业开展事故案例学习。公司全体干部员工分层分级分专业学习清蓄电站“11·19”基建施工人身死亡较大事故、广西电网公司“11·26”外施工单位人身伤亡较大事故、±500kV永仁至富宁直流输电线路工程“11·5”外单位人身死亡事故、昆明“10·17”事故、临沧“1·15”、“8·09”事故，楚雄“2·27”事故，海南文昌“1·6”基建外包项目事故、广东梅州“3·30”技改外包项目事故、海南保亭“4· 23”事故、广西桂林“5·7”事故、普洱局“6·20”事故，省内外电力行业因31种违章行为导致的78起电力安全生产事故。
二是成立五个安全生产反违章大反思大讨论工作组，公司五名领导各带一组，分别与职能部门负责人和管理人员参与各供电所及基层班组的事故事件案例学习分析讨论。
本公司高度重视事故事件案例的总结与反思工作，为了加强安全管理，提高员工的安全意识和责任感，我们要求全体干部员工结合自身岗位职责，对照事故事件中存在的`问题进行深入分析，并撰写相关的反思材料。通过这样的方式，我们可以从思想层面找出管理违章和行为违章的深层次原因，并提出预防对策，同时也能提出有针对性的改进意见和措施。在反思材料撰写过程中，请大家署名并交上级审查。按照一级对一级负责的原则，公司领导将负责审查直管部门中层干部的反思材料，各部门主任将负责审查专责、班组长、技术员和安全员的反思材料。而班组长则需要审核员工的反思材料。对于不合格的反思材料，要退回重新撰写，经审查人签名确认备查后方可通过。通过这样的反思过程，我们能够更好地发现安全责任不落实、安全教育培训不到位、规章制度执行不严、现场作业安全管理组织松散、安全监督缺失等问题，并从根本上提出改进方案。通过全体员工的共同努力，我们相信可以不断完善安全管理，保障员工的生命安全和公司的可持续发展。
四是开展违章行为大反思大讨论，坚决杜绝违规行为。在学习分析、撰写反思材料的基础上，各部门、班组应组织员工以班组为单位进行违规行为大反思大讨论。在开展大反思大讨论过程中，要确保每个人都能发言，并且确保每个人都经过审核确认其参与质量。通过这样的大反思大讨论活动，广大员工将坚定信念，整理并增强自己的信心，形成养成良好安全习惯，从“习惯性违规”转变为“习惯性遵规”。
五是建立安全教育室、警示画廊、警示日。建立安全教育室，供员工参观学习，时刻提醒员工遵守规章制度，并将参观安全教育室作为新员工入职培训的必需环节。每年2月27日设立为公司安全警示日。公司安全监督部门组织开展公司层面的安全事故警示学习活动，各部门、班组也组织开展部门、班组层面的安全事故警示学习活动。
安全反思心得体会2
在翻阅过去发生事故的案例时，不难看出每件惨痛教训的背后，都不外乎某某安全意识谈薄，严重违反操作规程。某某安全生产责任心不强，麻痹大意造成习惯性违章作业，某某对施工环境不熟悉，安全措施采取不当等等。综上所述，违章是事故的前提，事故是违章的结果。违章不除，事故难绝。
俗话说：“苍蝇不叮无缝的蛋”。纵观所有的安全事故的发生，无不与当事人有侥幸心理及麻痹大意有关。大多数事故都是因为当事人技能素质不强，业务水平不高、安全意识谈薄，在执行任务时，随意性大，不按规章制度办事，加上安全措施不到位。甚至还有违章指挥，违章操作的习惯性错误。在施工时，缺乏监护管理及自我防护能力。
有些单位和个人在安全工作上只重视安全月、安全周，安全日的活动，平时对抓安全工作的意识较为淡薄，执行任务时“偷工减料”。说起来一套，做起来又是一套，对安全工作是“知也无畏”。安全月一过，安全意识就淡薄起来，制度管理松松垮垮，麻痹大意又重新抬头，违章现象又“故态复萌”。结果还会犯下过去的违章错误。正是因为这些在安全管理上“缺斤短两”现象，所以危及生命的事故有时仍在发生。
其实，抓安全工作一定要制度化，规范化，持久化。千万不能梦一时，糊一阵，走过场，安全没有“休止符”。特别我们电力事业在稳步发展的今天，更离不开连续稳定的安全生产的局面，安全是发展电力企业的命脉，安全是每个员工的生命线，安全责任重于泰山，安全生产任重道远。只有时时不忘安全，安全才能出效益，安全才能构建和谐电力的保障。
时下正是年终岁末阶段，是完成全年生产任务的关键时刻。又是时值冬季，风雪交加，气候条件十分恶劣的时候，是历年来安全事故的高发期。因此，我们必须对安全事故“常反思”、“多回忆”。要坚持“安全第一、预防为主”的方针。抓安全首先要抓源头，抓落实，要有“常怀忧患之心，常思安全之策，常尽落实之责”的“三常”精神。决不能松一阵，紧一阵，切莫“文过饰非”。要总结经验，吸取教训，把过去发生事故的当事人找来现身说法，让活生生的教材教育人，警示人，使每个员工认识到安全工作的重要性与必要性。
务真求实，集思广益，在工作中紧绷安全之弦，常怀安全之心，不断提高预测、预防监护的能力，多角度地去考虑习惯性问题的危害性，收集“反思”问题的成效性，这样才能真正让“强制安全”化为“自觉安全”的实际行动，为企业安全工作实实在在筑起一道牢固的“防火墙”。
当我们翻阅过去发生的事故案例时，不难发现每一次惨痛教训背后的原因，无非就是某些人对安全意识不够重视，严重违反操作规程。他们缺乏安全生产责任心，麻痹大意地形成了习惯性的违章作业。他们对施工环境不熟悉，没有采取适当的安全措施。总的来说，违章行为是事故发生的前提，而事故则是违章行为的结果。只有消除违章行为，才能避免事故的发生。
人们常说：“苍蝇不叮无缝的蛋”。回顾所有发生的安全事故，都与当事人的侥幸心理和麻痹大意有关。大多数事故都是因为当事人的`技能素质不强，业务水平不高，对安全意识不够重视。在执行任务时，他们随意行事，不按照规章制度进行操作，加上安全措施不到位。甚至有些人存在违章指挥和习惯性违章操作的错误。在施工过程中，他们缺乏监护管理和自我防护的能力。
有些单位和个人在安全工作上只重视安全月、安全周、安全日的活动，平时对于安全工作的重视程度较低，执行任务时常常采取“偷工减料”的方式。他们口头上说一套，行动上又是一套，对于安全工作漠不关心。安全月过去后，安全意识就逐渐淡化，制度管理变得松散，麻痹大意再次抬头，违章现象再次复发。最终，他们会重蹈过去的违章错误。正是因为这种在安全管理上的不足，危及生命的事故有时仍然会发生。
事实上，抓好安全工作必须要有制度化、规范化、持久化的措施。不能只是片面追求一时的成绩，安全工作不能有“休止符”。特别是在电力事业稳步发展的今天，安全生产对于电力企业的发展至关重要。安全是每个员工的生命线，安全责任重于泰山，安全生产任务任重道远。只有时刻保持对安全的关注，才能使安全工作产生效益，为建设和谐电力提供保障。
当前正是年终岁末的阶段，也是完成全年生产任务的关键时刻。而且正值冬季，天气恶劣，风雪交加，这是安全事故高发期。因此，我们必须经常反思、多回忆安全事故。要坚持“安全第一、预防为主”的原则。在抓安全工作时，首先要抓住源头，抓好落实，要时刻保持忧患意识，思考安全措施，履行责任。“常怀忧患之心，常思安全之策，常尽落实之责”的“三常”精神至关重要。决不能放松警惕，切莫走过场。要总结经验，吸取教训，邀请曾经发生事故的当事人来现场讲述，让他们的亲身经历教育人，并警示人，使每个员工都认识到安全工作的重要性和必要性。
务求真实，广泛集思，紧绷安全之弦，在工作中时刻保持安全意识，不断提高预测、预防和监护的能力。多角度考虑习惯性问题的危害性，收集“反思”问题的有效性。只有这样，才能真正将“强制安全”转化为“自觉安全”的实际行动，为企业的安全工作筑起坚固的“防火墙”。
安全反思心得体会3
生活中，我们时常会面临各种各样的安全威胁，如火灾、地震、食品安全等。作为一个常人，我深刻反思了自己在生活安全方面的问题，并得出了一些心得体会。
首先，我明白了火灾的危害性。过去，我对火灾的认识非常肤浅，甚至忽视了平时的火灾预防工作。然而，通过反思，我明白了火灾一旦发生会带来无法挽回的损失和悲剧。因此，我决心加强火灾预防意识，定期检查家中电器设备，学习并掌握灭火常识，提高应对火灾的能力。
其次，我也意识到自己曾经忽略了地震的风险。地震是一种无法预测的自然灾害，对人们的生命和财产造成了巨大的威胁。以前，我从未认真思考过地震应急措施，并忽视了预防地震灾害的重要性。现在，我会积极参与地震演练，了解逃生路线，收集应急物品，并随身携带一份亲人联系方式的备份，以提高在地震发生时的应对能力。
最后，我也重视了食品安全的问题。在过去，我未曾关注过食品的`来源和生产过程，从未仔细检查过食品的标签和保质期。然而，通过反思，我明白了食品安全对我们的健康至关重要。因此，我会选择有资质的食品供应商购买食品，并注重食品的储存和烹饪过程，以确保食品安全。
总之，通过对生活安全的反思，我深刻认识到了自己在日常生活中的不足，并下定决心提高对各种安全问题的防范意识。只有每个人都重视生活安全，尊重生命价值，才能共同创造一个更加安全的生活环境。
安全反思心得体会4
9.28透水事故让我们心情都很沉重，它给了我们沉痛的教训，给我集团公司带来了极大的损失，我们应该通过深刻分析此事，从中吸取事故教训，做到将安全防范落实到每一个角落，严抓工程安全事故的发生。
一是要将“安全就是生命”的根本理念真正让大家共知、共享，要唤起我们每名职工“违章就是事故、事故意味死亡”的意识，做到干一行，谨慎一行。还要真正将我们的安全文化理念渗透到每一名职工的思想、意识、操控、行为；真正做到本质安全，不能麻痹大意凭侥幸；总之，我们要改变传统思维，做到安全工作精细求细，如果稍有大意，必然出事，而且事故残酷，一旦发生不可原谅、不可挽回，我们就是要在提高安全保证程度的基础上做到“预测、预知、预警、预报、预防”。
二是要提高我们每名职工的安全认识能力。要真正认识到安全管理的严肃性、严厉性，认识到安全工作一票否决、否决一切的极端重要性。只有境界提高了才会真正重视起来，才会将安全真正放到生命至上的高度去研究、去管理、去落实，去全面履职履责。要想不被安全否定，我们的管理就要有高度，要严格落实“安全发展”的要求，抓好“人、机、物、环”四种隐患的排查，打击不安全的`行文。
三是一定要做好各种隐患的排查，防患于未然。要把无事当有事，无中找有，小题大做。排查隐患很重要的是要细致，一定要有细之又细、慎之又慎的心，不采取细致全面的方法、手段就可能对问题视而不见，就可能对发现的问题解决不了。对待工程项目要慎之又细，杜绝安全事故的发生。
四是在项目管理上，严格按程序办理有记录、有落实，重大决策都要有会议纪要和会议记录，不可有漏洞。对项目前期资料，要及时整理、分类、存档，做好工作每一环节文档管理工作。在工程管理上一定要抓好本质安全和本质质量要求的落实。本质安全讲究内在的本质安全，首要的是人的本质安全，这就是要求对员工要一手抓教育，实行正面引导，树立正确的防范意识，一手抓制度约束，严格执行各项制度规定，目的是解决保护自我的问题；本质质量就是要干标准活，高标准干活，规范操作，不糊弄自己、不糊弄别人。要抓好各项工作的规范，设计标准、操作过程、人的行文都要依照标准去规范。我们要追求的就是凡是有标准，凡事按标准去做，就是一个长期努力纠正错误习惯的过程。
安全就是生命,我们要用血的教训唤起每名职工保护生命、珍惜健康的意识，教育每名职工不能违章，不能图侥幸、怕麻烦，要按照标准、按照规范，实实在在地抓好自己的安全。要将安全文化理念渗透作用于每一名职工，形成大家的广泛认同，做到全体职工共知共享。通过9.28透水事故的教训，在工程、项目管理上做到警钟常鸣，警示高悬，围绕本质安全的管理做到认知高、工作细、落实严，不断推进安全发展。
安全反思心得体会5
安全生产是企业永恒的主题，也是保障企业可持续发展的关键因素。随着时间的推移，安全文化已经成为企业文化的重要组成部分，并在企业中扮演着越来越重要的角色。企业安全文化是企业在安全生产实践中逐步形成的全体员工所认同和共同遵守的一系列价值观念、经营作风、管理准则、企业精神、职业观念和安全目标的总和。推进安全文化建设，促进企业安全生产已成为当前煤炭企业的主要任务。下面将从形成全新的安全文化理念、创建有效的安全文化机制和养成良好的职工行为规范三个方面来谈谈企业安全文化建设的方法和途径。
首先，要形成全新的安全文化理念，使其深入人心。这需要注重以下几个方面。首先，要树立以人为本的观念。企业应将员工的生命安全放在首位，将“以人为本”、“珍惜生命”、“保护环境”等理念贯穿于安全生产管理的全过程，真正做到维护员工的利益，以员工的满意度、利益和健康稳定为标准，实现社会效益、企业利益和个人权益的多赢局面，推动企业可持续发展。其次，要树立安全就是企业最大效益的观念。只有确保安全才能保障企业的稳定生产秩序，没有可靠的安全作为屏障，企业的生产、经营、改革和发展将无法正常进行。因此，要深刻认识到安全生产是企业的最大效益。最后，要形成安全工作人人有责的观念。安全不仅是企业的重要工作，也是每个员工的事。企业对安全工作和员工生命的关注不仅要强调生命的物质存在的可贵，更要关心和关爱员工，保证员工的生命安全，同时也要对员工进行情感和精神的关怀，为员工提供一个本质安全的环境，使企业的“人本、人权、人性、人情”核心思想得到充分体现。每个员工也要充分认识到“安全为天、生命至上”的重要性，不断提高自身的安全意识和自我管理能力，为自己和他人的安全保障做出贡献，实现家庭幸福与企业共同发展。
其次，要创建有效的安全文化机制，以保证安全文化建设的顺利进行。首先要创建安全学习机制，建立学习型组织。在安全学习和安全教育的途径上要多管齐下，强化效果。通过丰富多彩、寓教于乐的形式和内容，使安全学习和安全教育具有知识性和趣味性，让职工在参与活动中受到教育，在潜移默化中增强安全意识。其次是创建安全管理机制。整合和完善各类安全管理规章制度，增强科学性、严密性和可操作性，是搞好安全生产和创建安全文化的前提。要建立工团共管的科学管理网络，确保各项规程措施、规章制度和安全生产落地落实。同时，领导干部要坚持现场跟班，加强对安全生产的监督检查，狠抓违章违纪行为的查处，确保安全生产。第三是创建安全培训机制。将安全培训纳入企业安全生产和发展的总体布局，统一规划，同步推进。通过建立安全培训责任制、推进标准化建设等方式，提高职工队伍的整体文化素质，增强安全培训工作的实效性。
最后，要养成良好的职工行为规范，培养职工的良好的安全职业精神。首先，要塑造职工良好的安全职业行为。职业文明是对职工最基本的'要求，也是最高的安全规范。职工应以高尚的人格力彰显良好的职业道德，以优秀的职业形象弘扬高尚的安全文化。其次，要规范职工的操作行为。企业应向职工传达具体的操作要求，并在施工过程中进行全面严格的检查和整改，使职工养成良好的操作行为。此外，开展深化班组危险预知活动，增强职工的超前预防能力，以及开展安全竞赛活动，将职工的安全职业行为养成精益求精、不断创新的工作态度和一流的工作精神，也是非常重要的举措。
安全反思心得体会6
20xx年06月12日上午，丽江市古玉供电有限公司西区分公司在西区分公司室召开了20xx年安全警示教育活动。
活动中观看了近几年来发生的一些电力施工和运行维护操作过程中由于工作人员“违章、麻痹、不负职责”所造成的一些血淋淋的电力事故。本次安全警示教育中所罗列的事故案例，都是用实际发生的事件在向我们说明一个：安全无小事！
综观这些年来我们在执行安全工作上，虽然公司有一整套的安全规定，并不厌其烦地对安全工作的开展做了不少的要求和规定，还有安全工作督察组不断的进入到各个基层对安全工作的开展状况进行督察。可是，就因为大家对安全工作重要性的认识不到位、执行安全规定“粗枝大叶”、凭经验办事、积习难改！违章――就自觉不自觉地在发生，就发生在我们的身边！
安全不是谁的事！有血的教训就发生在我们的身边。为了避免惨痛的教训再次发生，仅有大家都把安全放在首位；从思想上重视到位；把自我的职责在安全工作开展中尽到位；把工作中需要的安全措施落实到位；安全工作开展管控到位。才能做到“自我不伤害自我；自我不被他人伤害；自我不伤害他人；工作中没有人被伤害”的四不伤害。
针对于此，还有一个重要的环节在实际工作的开展中务必重视：工程施工的安全管理，务必要做到细致。包括对施工队资质的`审核审查、对施工现场的安全检查和督促――对外单位人员要等同本单位职工对待。
在涉及多个部门参与的检修、停送电等工作，每一个相关人员都要多留一个心眼。在实际操作中不能图方便，怕麻烦，务必兼顾到方方面面：人员、设备，工具、材料一样也不能遗漏，以确保检修和停送电的安全。
重视安全工作，是在工作执行的过程中务必严格执行《安规》和现场工作规程，要结合现场实际，开展好现场勘查，执行好“两票三制”。在开展工作中，坚决杜绝“违章作业”。
期望大家都能开开心心的工作，平平安安的回家，回家做什么好好总结事故给我们的教训，多看书，多学习，多掌握一些安全知识，以确保我们自我都能安全的工作！
安全反思心得体会7
在我们的工作中，安全一直是最重要的事情。我们经常关注和教育孩子们如何保持安全，但有时候还是会发生一些出乎意料的事情。我认为，我们不能完全依赖老师的强制管理来控制孩子的安全，而是应该让幼儿自己了解如何注意安全和如何保护自己。因此，我们需要教导他们学习自我保护的能力，让孩子们明白什么是危险，如何避免危险，以及如何在遇到危险的`时候寻求帮助。这样，孩子们就能够更加独立和自信地面对各种可能的危险情况。
在班级里教学常规中，每次要组织活动了，不到十分钟的时间班级调皮的幼儿表现的坐不住，开始吵闹起来，有时别人在注意听而不理他们时，他们就表现的有些伤害性的行为。所以我们先在教学时的常规抓起，每次活动把教学时要注意的要求反复的进行强调，并采取讲评的方式对幼儿在本次活动中的遵守要求进行小结，让幼儿知道什么是错，什么是对，在鼓励中积极进去。幼儿得到了荣誉，有了信心，他们在活动中更会来倾听要求，在教学中渗透的安全教育达到的效果会更明显。
安全教育在每个时间段里都要进行，我们在每天中经常说：“注意安全”，所以在日常的活动中，我们教师每要与孩子做一件事情都要与幼儿说好怎么做安全，怎么做不安全。以提醒幼儿来管理好自己的行为。户外活动时教育幼儿不要倒滑滑梯。使幼儿懂得上下车不拥挤，不把头、手伸出窗外等乘车常识。让幼儿解交通规则，避免交通事故。还通过家园园地、家教小报向家长宣传安全教育的重要性，还针对幼儿出现的不安全行为，加强与其家长的交流配合，共同培养幼儿良好的行为习惯。
小朋友经过我们的细心教导，也比以前懂得保护自己了。作为幼儿教师，在孩子的安全问题上同样有心理压力，如果孩子们在幼儿园平安的度过一天，我们也会感到松了一口气。主题活动也好，生活中有机渗透也好，让孩子们树立安全意识，保证幼儿的安全和健康。
安全反思心得体会8
如今形势紧迫，一桩桩安全事故犹如警钟长鸣，提醒着每一名铁路员工。月日，部、局分别召开紧急会议，我司也随之召开了安全大反思、大检查动员大会，决定全面展开安全生产大反思、大检查活动，深刻汲取xx特大事故教训。
遵照集团公司的指示，我详细研读了路局、集团公司的安全会议重要演讲，xx通知以及有关事故案例，使我对当前的安全局势有了更清晰的理解，同时对自己在安全方面的表现进行了深度反思。审视自己的工作，我发现了一些问题：
1、我的安全观念仍有待提升。对于安全教育的积极性不高，对关乎安全的`问题不够敏锐。未能全方位地执行安全生产的每个环节和每项制度。
2、我还无法完全掌握所有的规章制度和安全知识。由于对各种规章制度和安全知识的学习较少，我在安全防范能力上有一定欠缺。
3、我在日常安全管理上存在问题。比如，在会议室设备储存柜里存放易燃物品，没有及时关闭办公室的电源和门窗，且不熟悉消防设备的操作方法等，这些都为日常安全埋下了隐患。这些都是我必须立即改正的地方。
为了改进以上问题，我将在以下几个方面做出努力：
增强安全意识。毕竟，安全关系到公司的运作秩序、经济效益的增长、公司的改革和发展，乃至每位员工的实际利益。如果安全意识不牢固，必定会为公司的安全生产留下隐患。因此，我需要加深对安全重要性的认识，增强安全意识。
加强理论学习。未来工作中，我会严格要求自己，加强对安全规章制度和法律的学习，提升个人专业素养，为保障公司的安全生产尽力。
承担起安全责任。我要时刻牢记"安全第一"的原则，全身心投入本岗位，尽职尽责，确保同事和领导都能安心。总的来说，我要借由这次的大反思、大检查活动，找出自身的不足，并在未来的工作中积极改进，用实际行动为路局和公司的发展作出贡献。
安全反思心得体会9
近年来，由于安全生产违章行为频繁发生，给社会造成了严重的人员伤亡和财产损失。为了探索解决这一问题的有效途径，我们开展了一次安全生产违章反思讨论，取得了一定的心得体会。
首先，我们明确了安全生产违章的危害。安全生产违章行为是指违反国家法律法规、企业安全生产规章制度，在生产过程中存在不符合安全标准和操作规程的行为。这些行为往往存在安全隐患，给工作人员的生命安全和财产造成巨大威胁。我们通过事故案例分析，深刻认识到安全生产违章的后果是不可估量的，必须高度重视。
其次，我们总结了安全生产违章行为的原因。从讨论中得出的结论是：缺乏安全意识、管理不到位、责任意识淡薄、技术操作不规范是导致安全生产违章的主要原因。作为员工，我们应该牢记安全第一，时刻保持高度的警惕，严格按照工作程序操作。作为管理者，必须加强对员工安全教育培训，建立完善的安全管理制度，落实责任，确保员工的安全。
进一步，我们提出了解决安全生产违章问题的对策。首先，我们认识到加强安全教育培训是关键。通过培训，可以提高员工对安全的认知和意识，增强他们的安全素质。同时，我们明确了管理者的责任。管理者要时刻关注工作场所的安全状况，定期检查安全设施和设备的`运行情况，及时进行维护和修复。其次，我们认识到要建立有效的安全管理制度。制定明确的安全操作规程和流程，制定可操作的应急预案，确保员工能够正确有效地应对突发事件。此外，我们还呼吁加强对安全生产违章行为的惩处力度，通过处罚的方式，让违法违规者付出代价，倒逼企业和个人遵守各项安全规定。
最后，我们深感安全生产违章问题是一个长期的任务，需要所有相关方共同努力。作为员工，我们应该自觉遵守安全规定，增强安全意识，从自身做起，为企业的安全生产贡献力量。作为企业，必须加强安全管理，重视员工的安全培训，改善劳动条件，提供良好的工作环境。作为政府，应加大对安全生产的宣传力度，加强监管力度，完善相关的法律法规，建立健全的安全管理体系。
通过这次安全生产违章反思讨论，我们深入思考了安全生产违章的危害和原因，并提出了解决问题的对策。我们相信，只有通过共同努力，才能够建立起一个安全的生产环境，保障员工的生命安全和财产安全。让我们携手迈向安全生产的美好未来！
安全反思心得体会10
在河津呆了三十五天，参与了3.28事故善后殡葬服务和事故调查联络服务，中间经历了过多的不堪场景和辛酸场面。面对被困矿工的亲属们，感受着他们即将失去亲人的那份悲痛，自己只能一味地劝慰、安慰，希望奇迹会发生;组织协调拉运三十八位遇难者的遗体，感受着三十八个甚至更多家庭的不幸与辛酸，想着那些失去儿子的白发老人们、失去丈夫的妻子们、失去父亲的孩子们，心里好长时间来一直不是滋味;亲眼目睹了自己的同事因事故责任被警察带离，想着他们从此将失去自由，离妻散子，我便觉得自己没有理由不认真工作、不认真履责。
痛定思痛，痛中反思：反思责任、反思岗位、反思履职，反思工作中所涉及的干部使用、素质提高、培养培训、劳动用工、合同签订、劳动备案、人才引进等各类业务，自己是否有失职?是否认真履职?是否全心投入?是否业务熟悉?是否工作滞后?是否热情办事?我自己认为，答案是不肯定的。
一、在人才引进上需反思:派遣到项目建设方面的人才不具备建设高水平重点项目的素质和能力。尽管从去年九月份启动了面向社会招聘高水平专业技术人才和操作人才，但终是远水没有解了近渴，新招聘的人员环境不熟，还需要和工作、和同事磨合过渡，难已快速融入项目建设。
二、在业务培训上需反思:培训不扎实，监管不力，尤其对施工单位人员培训不闻不问不清不明，更不用说去监管到位。省里20xx年11月下发的关于建设单位的一些文件规定并不知道，学习业务信息滞后。
三、在学习速度上应当反思:出事了，才知道好多资料、文件、领导讲话都好象是早就针对3.28事故所讲所说所要求。日常学习有应付现象，煤矿项目建设中涉及人力资源业务的内容很多，如何选人，如何用人，如何培训，有何素质要求、条件要求、硬件要求、经历要求，但自己知晓的.并不太全。
事实上，结合人事部门各位人员的岗位和业务范围，细细反思，如果不尽心履职尽职，仍然会发生不亚于3.28透水事故的重大安全事故。人事部门承担着全公司全体人员的从进企业到离开企业(含退休)期间的与人有关的种种切身利益之事，工资收入问题、技能等级问题、继续教育培训问题、职务晋升问题、职称评审问题、职工子女就业问题、技能签订考试能否通过问题、让不让参加培训问题、合同能否正常续签问题、社会保险是不是吻合问题等，哪个环节都需要尽心尽职，哪一方面出现失误都完全会造成涉及人员的情绪不稳，不安心工作或是分心和担忧，产生不安全行为，引发出不堪设想的安全事故来。所以做为人事处全体人员注意做好政策引导和耐心解释、正面宣传工作很重要。等等。
我个人认为，还是好好学习，尽心尽职尽责履职，全心全意全力工作，总之一句话，做为现在自由的我，还是以尽心尽力的工作来报答社会给予自己现在拥有的一切。
安全反思心得体会11
20xx年10月17日大唐徐塘电厂电除尘改造高处作业未按要求系安全带造成人身伤亡事故。
这是一起严重的违章事件导致的人身事故，血泪的教训再一次摆在我们面前。安全生产，这是我们电力工作者每时每刻都能听到或者看到的警句。但是这不仅仅是个口号，更是我们工作的第一准则，是我们人身安全保障的唯一措施，不能因为以前的安全就忽略了以后的危险。忘记了这个准则，就是对自己的极度不负责任，不出事故才是怪事。
假如没有各项安全保障措施，电力工作的危险程度要远远大于战争。因为战争并不是每个人都会牺牲，而电力生产假如没有安全生产措施的保障，任何人都躲不过危险。打仗假如没有运筹帷幄、假如没有灵活指挥、没有各兵种、各单位协调配合，就要输掉战争。电力工作也一样，假如没有安全生产措施为武器、假如没有严格的指挥，松松散散、各自为战、不服从指挥，就很有可能造成自伤、误伤事故，甚至发生群死群伤的恶性事故，同时造成不可估量的经济损失。绝不亚于输掉一场战争造成的后果。因此电力工作就要像军队那样，纪律严明，指挥到位。
随着安全生产法的颁布，安全生产上升到法律的高度。是啊，你个人不遵守安全生产准则，后果可能是对别人造成伤害，这就是“谋杀”罪！也可能是造成国家经济损失，这就是“危害国家安全”罪！即使没有造成严重的后果，你也是“玩忽职守”罪。我们工作中的安全措施，如“两票三制”，工作人员假如不能严格遵守，而是走走过场形式主义，就是“有法不依、执法不严”。就是威胁人身安全、国家财产，就是犯罪。
为了吸取徐塘电厂事故的教训，学习会议纪要的精神，以后要严格要求自己，认真遵守各项安全保障制度，履行安全生产职责，认真遵守“两票三制”等安全保障措施，决不麻痹大意，为了家庭的`幸福、为了事业的繁荣，而珍惜自己和他人宝贵的生命。
安全，我不知道大家是怎样理解这个词的涵义的，但我知道安全对于一个电力工作者来说是多么地重要。电力安全涉及到各行各业千家万户，安全工作千万不要掉以轻心，它不仅关系到我们个人的安全，也关系到他人的安全。电力职工队伍是一支能吃苦、讲奉献的队伍，为了确保用电安全，为了规范电力市场，我们电力职工付出的多，得到的少，如果再不注意安全，不把安全时时刻刻记在心头，那么我们职工的生命就会受到威胁。
安全反思心得体会12
安全一直以来是我们工作的重中之重，日常生活中我们常抓，常教，但有时有会出现一些，我们教师意想不到的事情，我认为不能在老师的强烈管理中控制孩子的安全，而是要让幼儿自己了解，我应该怎样来注意安全，怎样来保护好自己。
在班级里教学常规中，每次要组织活动了，不到十分钟的时间班级调皮的幼儿表现的坐不住，开始吵闹起来，有时别人在注意听而不理他们时，他们就表现的有些伤害性的行为。所以我们先在教学时的'常规抓起，每次活动把教学时要注意的要求反复的进行强调，并采取讲评的方式对幼儿在本次活动中的遵守要求进行小结，让幼儿知道什么是错，什么是对，在鼓励中积极进去。幼儿得到了荣誉，有了信心，他们在活动中更会来倾听要求，在教学中渗透的安全教育达到的效果会更明显。
安全教育在每个时间段里都要进行，我们在每天中经常说：“注意安全”，所以在日常的活动中，我们教师每要与孩子做一件事情都要与幼儿说好怎么做安全，怎么做不安全。以提醒幼儿来管理好自己的行为。户外活动时教育幼儿不要倒滑滑梯。使幼儿懂得上下车不拥挤，不把头、手伸出窗外等乘车常识。让幼儿解交通规则，避免交通事故。还通过家园园地、家教小报向家长宣传安全教育的重要性，还针对幼儿出现的不安全行为，加强与其家长的交流配合，共同培养幼儿良好的行为习惯。
小朋友经过我们的细心教导，也比以前懂得保护自己了。作为幼儿教师，任何一个人，在孩子的安全问题上同样有心理压力，如果孩子们在幼儿园平安的度过一天，我们也会感到松了一口气。主题活动也好，生活中有机渗透也好，目的只有一个，让孩子们树立安全意识，保证幼儿的安全和健康，因为这不仅关系到幼儿的安全和健康，也关系到每个家庭的幸福和快乐。
安全反思心得体会13
经过这段时间对于安全学问的学习，我开头明白为什么要将这件事情时时作为重点，常常挂在口头强调，由于人大多都是有幸运心理的，当没有发生在自我的身上时，没有发生过在自我的身边引起关注，我们也就是在嘴上说是会留意留意，可是在行动还是会不由自主的放松警觉，做出一些超出安全范围外的事情。
可是这样的事情的发生不能说是偶然，而就是由于我们不去在意才会发生，那些没有发生事故的人应当庆幸没有发生在自我的身上，没有经受那样的'苦痛。我们对于工作，对于赚钱是很看重，可是最重要的还是我们的身体安康，仅有拥有安康我们才拥有无限的可能。在这次的学习中，我以前也有过新闻里报到的信息就是偶然大事，这样的安全大事离我还是很遥远的，就心安理得的为了工作的效率做一些危急的事情，可是这次的学习告知我们不是这样。除了和平常一样的理论安全学问学习之外，领导还预备了相当多的资料，将这些资料制作成PPT放映给我们看，还有一些假如我们在工作上操作越过线会造成什么样的后果，还有一些亲自走访来的真实案件告诫我们在工作中不能对这样潜在的危急视而不见。
我们在工作中不能在学习时，活动期间就口头上喊一喊，却从来没有想过要去做，在平常更是有人检查时做做样貌，没人就放松警觉，到真正发生让人懊悔的事情时只会怨天尤人。而是应当时时刻刻谨记厂里宣传的安全学问，将这样的学问贯彻到我们的行动中去，身体力行的去做到，才能保证我们的安全。
我们在工作时总有一些规章条例，有些是为了标准我们的行为，让我们工作的质量得到提高，有些就是在一次次工作中积存的检验和教训，让我们遵守是为了我们着想，我们应当以在工作上做的更好，更优秀而努力，而不是差不多就行，为了外物无视自我的安全，这是得不偿失的一件事。
安全反思心得体会14
按照《关于工务系统关于加强列车径路设备检查的通知》要求，针对近期“7。29”集二线列车脱轨铁路交通一般B4类事故教训，在深入现场加强检查、摸清底数的基础上，从思想认识、管理制度、干部作风等方面进行自我剖析，希望大家对我存在的不足能提出意见和建议，以便在今后的工作中加以改正。
一、安全意识方面。
一是对待安全大反思工作中思想上有惰性。每年都开安全大反思，思想上不重视觉得是形式主义，从而没有认真去对待。二是在对待安全的'认识上，思想上存在麻痹意识，不够重视，这么多年了都没有出过安全事故，觉得安全事故离自己很远
对“安全第一”的责任意识认识不足。“安全第一”的意识虽然树立，但是有时不够坚实，虽然具有强烈的责任意识，但不能时刻保持强烈的忧患意识，不善于从他人及已往的事故中吸取教训。
二、履职落责方面。
一是班组管理制度的针对性不强，虽然一直在管，但是没有大局意识，思想上管理存在狭隘思想。二是管理存在缺陷。主要是落实逐级负责制问题上管理不够严格，存在好人主义。主要表现在对问题的处理上，明明是应该严重处理、警告他人的问题，却总是顾忌情面，撕不开面子，有时看职工日常表现不错，又常年生活在一个集体，大家都是远离家庭出来干活都不容易，在一起的日子都比家人在一起的时间多，所以存在管理缺陷。
四、下一步整改措施
（一）提高思想认识。在今后的工作中加强安全规章，法律法规的学习，真正让安全管理理念入脑入心，融入到自身工作的各个环节中，进一步提高“安全第一”的责任意识。不断强化自身安全风险意识，时刻做到警钟长鸣，始终坚持“安全第一”思想不动摇，正确地处理好“安全与生产”的关系，抓好现场作业等关键环节控制。
（二）转变工作作风。把转变作风，提高能力，强化责任作为重点，不断加强自身作风建设。提高安全防范能力，吸取各类事故教训，总结工作经验，必保通过这次安全大反思大检查活动，补强安全工作短板，提升安全管控能力。
以上是我的反思材料，不妥之处敬请领导和同志们批评、指正。
安全反思心得体会15
最近，我厂上下积极开展了“事故反思月”活动，通过对安全警示教育和《悔悟录》的学习，我认为：企业的发展成于安全，败于事故。任何一起事故对企业都是一种不可挽回的损失，对家庭、个人更是造成无法弥补的伤痛。安全意识应始终牢牢扎根在每个人的心中，让大家知道若责任心不到位就会酿成事故，正确认识到安全不是一个人的事，而是你中有我，我中有你，是一个上下关联，人人互保，环环相扣的`链，是一张错综复杂、紧密相连的网。
回顾《悔悟录》上发生的重大事故，一次次映入我的脑海的不外乎是以下内容：某人安全意识淡薄，严重违反《安全操作规程》；某某安全责任心不强，麻痹大意习惯性违章；某某单位安全管理不严，现场安全监督检查不力等。这些惨痛的案例，无不折射出我们安全教育的缺失，表现出安全知识的宣传普及尚存很大的缺陷，我们的安全管理体系的脆弱。
“安全就是效益”，这种观点应根植于我们每个人的心中。首先要武装好自己，熟知熟会各项《安全操作规程》，认真学习与安全有关的法律法规；其次养成良好的安全操作习惯，杜绝习惯性违章，敢于同身边的甚至是自己的上级领导的不安全行为较真的；第三要勤于检查，及时发现整改事故隐患。
在我们的实际工作中，有很多安全隐患，习惯性违章，如果只是在形式上讲安全，应付检查，那么即使是投入再大，付出再多，安全环境也不能得到改善，安全管理水平永远也不能得到本质提升。如果我们每名员工在工作中能够相互监督、相互提醒、相互检查、查找漏洞和薄弱环节、防止不安全的因素存在，杜绝事故隐患，从小事做起，就能筑起安全大堤。无危则安，无损则全。安全能使人们在生活和生产过程中，生命得到保障，身体免于伤害，财产免于损失。
让我们人人都来重视安全，时刻关注安全，将安全生产铭记心中，不择不扣地遵安全操作之章，守安全生产之法，让人人都清楚地认识到违章就是走向事故，就是伤害自己、伤害他人，甚至走向死亡。不要抱有任何侥幸心理，或许一次小小的不经意的违章，就会造成很大的伤害和损失。如果我们每一个人都能真正意识到这一点，那么我们的安全生产工作必能做得更好，我们的企业就能长盛不衰，我们每个人就能在一个安全和谐的环境中幸福生活。
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