学校班级管理考核方案

时间：2024-01-10 11:20:05 方案我要投稿

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学校班级管理考核方案

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　　为了确保事情或工作能无误进行，我们需要提前开始方案制定工作，方案是综合考量事情或问题相关的因素后所制定的书面计划。方案的格式和要求是什么样的呢？下面是小编帮大家整理的学校班级管理考核方案，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

学校班级管理考核方案

　　一、指导思想

　　班级是学校教育教学工作的基本单位，班主任是班级管理的主要责任人。本考核方案的宗旨在于促进班级建设和提高班主任的管理水平，建立科学合理的班级管理评优表彰制度，全面提高教育教学质量，推进素质教育向更高层次发展。

　　二、考核内容

　　1、班级常规管理：包括班级规章制度、教室环境、区域卫生、自行车停放、学生礼仪、公物保管、用膳纪律、寄宿生管理、安全保卫和节约用电等方面。

　　2、优良的学风：包括课堂情况、考风考纪和考试成绩等方面。

　　3、各项活动：包括班会制度和各项文娱活动等方面。

　　4、班主任工作：包括工作台账、工作作风和师德形象等方面。

　　5、体育活动：包括早操、课间操、眼保健操、活动课程和运动竞赛等方面。

　　三、考核机构设置

　　在校长领导下，设立若干考核工作组，由政教、教务、教科督导室、团委、体育组、生管组等部门组成，由政教处负责日常工作。

　　四、考核办法

　　本考核方案将对班主任每月管理班级的实绩进行考核，考核分来自各项活动记载、各类成绩统计、师生座谈、问卷调查、家长反映等方面。考核结果由责任部门负责，政教处汇总后评分，确定各班得分情况，并报校长室综合评定后向全校公布（详见《班级管理考核细则》）。

　　五、考核等级

　　考核等级分为7个等级，与奖金挂钩。连续两个月得分低于60分，班主任将被免职。班级管理中出现问题知情不报或有意隐瞒，该月考核等级下降3个等级，如情况严重视为不及格（＜60），班主任须主动处理并及时上报，该月考核等级下降1个等级。

　　六、考核加分细则

　　1、迎新创优获奖加分：获得总分奖一、二、三等奖的，分别加3分、2分、1分，获得单项奖第一、第二名的，分别加1分、0.5分。

　　2、开学工作三项大检查获奖加分：获最佳奖的班级每班加2分。

　　3、我们不会乱收费，也不会向家长索要财物。这是我们作为政教处和导护老师的基本原则。我们会按照规定，对学生的迟到和缺行扣分，每次迟到扣1分，缺席扣2分。如果导护或值班老师没有按时到岗，每次会被扣除3分。这些规定是根据问卷调查、家长反映和学生座谈得出的。如果有多个人同时违规，我们会将扣分加总，最高不超过2分。我们坚持师德风尚，让学生在健康的环境中成长。

　　4、体育组的加分规则是在学校班级管理年度考核中的一部分。如果班级在体育方面表现优秀，可以获得额外的加分。具体的加分标准详见体育组评分标准。此外，如果班级在“迎新创新”和开学工作方面获奖，也会得到加分。如果班级在其他各项活动中表现出色，可以得到加分。如果学生在德育论文方面有出色表现，也会得到加分。如果班级学生中有好人好事受到社会表彰或者有突出表现，也会得到加分。体育组的加分会在所在月份统计，详细的加分说明请参考相关文件。

　　5、学校班级管理年度考核是一个全面的考核体系，其中生管组是其中的一部分。生管组的考核内容包括宿舍卫生和自行车管理。对于宿舍卫生，我们有详细的扣分细则，包括床上被子、垫被、牙缸、鞋子等方面。如果学生在这些方面没有按照规定整理好宿舍，就会被扣分。我们希望学生认真对照这些细则，争取在卫生内务整理上不扣分，争创文明宿舍。对于自行车管理，我们也有相应的扣分细则，包括自行车的停放和整理。如果学生没有按照规定停放自行车或者没有整理好自行车，也会被扣分。我们希望学生能够认真遵守这些规定，共同维护良好的校园环境。

　　教室扣分细则包括以下内容：

　　1、台凳不整齐扣1分；

　　2、讲桌不干净扣1分；

　　3、室内和走廊地面不干净各扣1分；

　　4、走廊和教室墙壁上有灰尘、蜘网各扣1分；

　　5、畚箕扫帚乱放或垃圾未倒各扣1分；

　　6、饮水机上脏、水乱倒各扣1分。

　　整洁区扣分细则包括以下内容：

　　1、整洁区有纸屑、果壳、杂草各扣1分；

　　2、楼梯踏步有痰迹扣1分；

　　3、楼梯扶手上有灰尘扣1分；

　　4、楼梯踏步两边墙面及天面上有蜘网各扣1分；